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    馮美迎
    • 馮美迎財(cái)富管理與零售銀行業(yè)務(wù)咨詢(xún)專(zhuān)家
    • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 財(cái)富理財(cái) 銀保營(yíng)銷(xiāo)
    • 講師報(bào)價(jià): 面議
    • 常駐城市:上海市
    • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無(wú)評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
    • 助理電話(huà): 18264192900 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
    • 在線(xiàn)咨詢(xún)

    財(cái)私業(yè)務(wù)指標(biāo)提升營(yíng)銷(xiāo)策略與方法

    主講老師:馮美迎
    發(fā)布時(shí)間:2023-08-07 15:58:52
    課程詳情:

    課程對(duì)象:

    財(cái)私業(yè)務(wù)管理者、投資顧問(wèn)/財(cái)富顧問(wèn)、私行客戶(hù)經(jīng)理

    課程時(shí)間:6課時(shí)

    課程大綱:

    一、認(rèn)知篇:知財(cái)富行業(yè)發(fā)展、知客戶(hù)需求變化趨勢(shì)、知經(jīng)營(yíng)困境

    1.行業(yè)發(fā)展歷程:2004-2022年中國(guó)財(cái)富管理行業(yè)演變史

    1)2004年以前:存款與國(guó)債時(shí)代

    2)2005-2018:固收與地產(chǎn)時(shí)代

    3)2019-至今:凈值化時(shí)代

    4)未來(lái)配置趨勢(shì):降低實(shí)體房地產(chǎn)資產(chǎn)比重,提升金融資產(chǎn)比重;金融資產(chǎn)中穩(wěn)存款與固收類(lèi)資產(chǎn)比重,提升權(quán)益投資類(lèi)、保險(xiǎn)保障類(lèi)與另類(lèi)投資類(lèi)比重

    2.客戶(hù)需求變化趨勢(shì):從招行-貝恩報(bào)告看高凈值客戶(hù)財(cái)富管理發(fā)展趨勢(shì)

    1)投資、理財(cái)、財(cái)富管理的區(qū)別

    投資:收益一定下的風(fēng)險(xiǎn)最小化,風(fēng)險(xiǎn)一定下的收益最大化

    理財(cái):生涯目標(biāo)有缺口,無(wú)法滿(mǎn)足,以滿(mǎn)足缺口的長(zhǎng)期規(guī)劃

    財(cái)富管理:明確資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)歸屬(控制權(quán)),高效的資產(chǎn)轉(zhuǎn)移和傳承

    2)高凈值客戶(hù)財(cái)富管理目標(biāo):保值、增值、傳承

    保值增值視角看:權(quán)益類(lèi)投資、保險(xiǎn)保障類(lèi)資產(chǎn)配置比重加大

    傳承視角看:家族信托與保險(xiǎn)金信托業(yè)務(wù)崛起,成為競(jìng)爭(zhēng)的新戰(zhàn)場(chǎng)

    3.營(yíng)銷(xiāo)人員核心困難與挑戰(zhàn)

    1)與成功人士對(duì)話(huà)難:閱歷、資產(chǎn)嚴(yán)重不對(duì)等

    2)診斷與開(kāi)方能力嚴(yán)重缺乏:傳統(tǒng)營(yíng)銷(xiāo)技巧作用減弱

    3)復(fù)雜產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識(shí)底蘊(yùn)與營(yíng)銷(xiāo)能力不足:金融專(zhuān)業(yè)顧問(wèn)底蘊(yùn)待提升

    二、以終為始,財(cái)私業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成下的經(jīng)營(yíng)策略制定

    1.析路徑:財(cái)富管理業(yè)務(wù)推動(dòng)與銷(xiāo)售管理模型解析

    2.學(xué)案例:某股份行財(cái)私產(chǎn)能提升項(xiàng)目復(fù)盤(pán)解析

    1)定目標(biāo):財(cái)富/私行客戶(hù)數(shù)(70%比重)、重點(diǎn)產(chǎn)品人均銷(xiāo)量(公募、私募、券商集合產(chǎn)品等,30%比重)

    2)定pk方案:分行與分行pk、支行與支行pk、單項(xiàng)產(chǎn)品pk

    3)定動(dòng)作:活動(dòng)量+“1+1”協(xié)同+標(biāo)準(zhǔn)化營(yíng)銷(xiāo)流程

    4)定檢視:技能培養(yǎng)、日/周/月信息反饋、經(jīng)典案例呈現(xiàn)、業(yè)績(jī)達(dá)成序時(shí)進(jìn)度播報(bào)

    5)定復(fù)盤(pán):業(yè)績(jī)復(fù)盤(pán)、管理推動(dòng)復(fù)盤(pán)、執(zhí)行落地復(fù)盤(pán)

    3.定計(jì)劃:客戶(hù)數(shù)與重點(diǎn)產(chǎn)品銷(xiāo)量達(dá)成的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定

    1)財(cái)私客戶(hù)數(shù)提升四大經(jīng)營(yíng)策略

    mgm轉(zhuǎn)介紹“1個(gè)引導(dǎo)”+“1個(gè)理由”方法運(yùn)用

    ip打造,裂變獲客策略

    異業(yè)渠道聯(lián)盟合作開(kāi)發(fā)

    條線(xiàn)聯(lián)動(dòng)獲客策略

    2)重點(diǎn)產(chǎn)品銷(xiāo)量提升經(jīng)營(yíng)策略制定

    資產(chǎn)配置視角下的(+1)策略“四步法”

    步驟1:一戶(hù)一策(+1)目標(biāo)制定

    步驟2:理念植入(面談、一頁(yè)通、小視頻等)與深度kyc

    步驟3:一對(duì)一營(yíng)銷(xiāo)/陪訪(fǎng)/主題沙龍

    步驟4:關(guān)單轉(zhuǎn)化-數(shù)據(jù)分析(+1策略轉(zhuǎn)化率)

    三、業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成下的關(guān)鍵營(yíng)銷(xiāo)技巧提升

    1.營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)量與客戶(hù)約見(jiàn)是基礎(chǔ)

    1)每日營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)量管理:每日20(邀約/互動(dòng))-3(面談)-1(成交)

    2)高效客戶(hù)約見(jiàn)pbc技巧:目的-利益-確認(rèn)

    3)客戶(hù)約見(jiàn)效率提升的關(guān)鍵:由頭-利益關(guān)聯(lián)法

    小組練習(xí):常見(jiàn)高凈值客戶(hù)約見(jiàn)由頭下的pbc話(huà)術(shù)與現(xiàn)場(chǎng)約見(jiàn)練習(xí)

    2.建立信任:用議程來(lái)破冰

    1)放低姿態(tài)、用心傾聽(tīng)、適當(dāng)贊美

    2)議程破冰三步曲:清晰的立場(chǎng)/議程-強(qiáng)調(diào)給客戶(hù)帶來(lái)的好處-與客戶(hù)做確認(rèn)

    案例解析:面對(duì)成功的企業(yè)主如何用“愛(ài)表現(xiàn)/面子”心理以“想當(dāng)年”為切入點(diǎn)打開(kāi)客戶(hù)的話(huà)匣子

    3.深度kyc技巧之九宮格應(yīng)用

    1)九宮格之過(guò)去、現(xiàn)在、未來(lái)內(nèi)容解析

    2)九宮格之個(gè)人/家庭、工作/事業(yè)、財(cái)務(wù)狀況內(nèi)容解析

    3)九宮格實(shí)在運(yùn)用三步曲邏輯:過(guò)去(成功因素)-現(xiàn)在(成功因素是否還存在,關(guān)注點(diǎn))-未來(lái)(關(guān)注點(diǎn)如何做改變)

    4)高凈值客戶(hù)“一戶(hù)一檔,一戶(hù)一策”地圖編制方法與技巧

    4.需求挖掘三步走

    1)客戶(hù)需求調(diào)動(dòng)之gap法則:未來(lái)-現(xiàn)在=差距gap(需求)

    小組練習(xí):gap法則下保值、增值、傳承需求引發(fā)對(duì)話(huà)演練

    2)典型高凈值客戶(hù)“痛點(diǎn)”與“話(huà)題”:企業(yè)主、富太太、富二代、富裕晚年

    3)需求挖掘三步走:試探客戶(hù)需求-加強(qiáng)客戶(hù)意愿-激發(fā)客戶(hù)行動(dòng)

    試探客戶(hù)需求一個(gè)法則:用see(推測(cè)-評(píng)估=引起共鳴)法則

    加強(qiáng)客戶(hù)意愿兩種方法:“快樂(lè)法”與“痛苦法”

    激發(fā)客戶(hù)行動(dòng)一個(gè)核心:用案例講故事

    5.方案呈現(xiàn)的兩個(gè)關(guān)鍵

    1)方案呈現(xiàn)的靈魂:相關(guān)性、必要性

    2)方案呈現(xiàn)的邏輯:回顧客戶(hù)的“需求/痛點(diǎn)”與強(qiáng)化方案的“作用/好處”

    6.高效成單與大單的兩種方法

    1)資產(chǎn)配置,科學(xué)配比法:比例配夠了嗎?

    小組練習(xí):資產(chǎn)配置餅圖工具法呈現(xiàn)練習(xí)

    2)需求倒退,功能滿(mǎn)足法:滿(mǎn)足期待了嗎?

    3)作用對(duì)比,感受利益法:目標(biāo)實(shí)現(xiàn)能變更好嗎?

    7.有效異議處理haac法則

    1)haac邏輯解析:仔細(xì)聆聽(tīng)-認(rèn)同事實(shí)-做出回應(yīng)-共識(shí)確認(rèn)

    四、買(mǎi)方投顧角色下的ip打造與銷(xiāo)售工具運(yùn)用

    1.金融人ip打造到產(chǎn)能提升的底層邏輯

    1)ip投教與私域運(yùn)營(yíng)不僅僅是營(yíng)銷(xiāo),更是經(jīng)營(yíng)手段

    2)底層邏輯:ip打造-流量建設(shè)-私域管理-流量轉(zhuǎn)化/變現(xiàn)

    2.如何塑造專(zhuān)業(yè)金融顧問(wèn)的金融人ip

    1)金融人ip塑造邏輯:10%日常分享+20%金融人設(shè)+60%干貨產(chǎn)出+10%宣傳

    2)金融人設(shè)(印象問(wèn)題:核心人設(shè)-專(zhuān)業(yè))打造:頭像、昵稱(chēng)、個(gè)性簽名、朋友圈封面

    3)日常分享(溫度問(wèn)題:生活中的人)打造:社交屬性驅(qū)動(dòng),提升信任、親切與專(zhuān)業(yè)感

    4)干貨/投教產(chǎn)出(專(zhuān)業(yè)問(wèn)題:金融顧問(wèn))

    干貨的內(nèi)容矩陣:熱點(diǎn)、科普、個(gè)人向產(chǎn)出類(lèi)型解析

    典型內(nèi)容產(chǎn)出之一頁(yè)通“三段錦”:事件重點(diǎn)-核心點(diǎn)評(píng)-投資關(guān)聯(lián)

    【案例分析】小瑞充電站、浦銀理財(cái)資訊投教、小招說(shuō)基金

    素材制作工作解析:canva(可畫(huà))、圖怪獸、九宮格大師為例

    【小組練習(xí)】按照一頁(yè)通“三段錦”邏輯,每個(gè)小組設(shè)計(jì)一份一頁(yè)通?內(nèi)容為王,素材哪里來(lái):宏觀(guān)/通用類(lèi)資訊、資本市場(chǎng)資訊、保險(xiǎn)保障類(lèi)資訊典型內(nèi)容素材來(lái)源渠道解析

    觸達(dá)與交互:內(nèi)容為王,建立自己的投教體系的四個(gè)步驟

    【案例分析】某理財(cái)經(jīng)理朋友圈“好書(shū)推薦+好文分享+值不值買(mǎi)+市場(chǎng)風(fēng)向標(biāo)+每日一簽”

    5)案例宣傳(客戶(hù)轉(zhuǎn)化問(wèn)題)

    案例宣傳的核心目標(biāo):側(cè)面樹(shù)立自身的專(zhuān)業(yè)度和信任感

    案例宣傳的宣傳視角:客戶(hù)案例、新聞事件、名人案例、管理人案例

    案例宣傳的三大要點(diǎn):避免過(guò)度營(yíng)銷(xiāo)、分享引發(fā)思考、關(guān)聯(lián)大類(lèi)資產(chǎn)

    其他課程

    財(cái)私業(yè)務(wù)指標(biāo)提升營(yíng)銷(xiāo)策略與方法
    銷(xiāo)售技巧
    課程對(duì)象:財(cái)私業(yè)務(wù)管理者、投資顧問(wèn)/財(cái)富顧問(wèn)、私行客戶(hù)經(jīng)理課程時(shí)間:6課時(shí)課程大綱:一、認(rèn)知篇:知財(cái)富行業(yè)發(fā)展、知客戶(hù)需求變化趨勢(shì)、知經(jīng)營(yíng)困境1.行業(yè)發(fā)展歷程:2004-2022年中國(guó)財(cái)富管理行業(yè)演變史1)2004年以前:存款與國(guó)債時(shí)代2)2005-2018:固收與地產(chǎn)時(shí)代3)2019-至今:凈值化時(shí)代4)未來(lái)配置趨勢(shì):降低實(shí)體房地產(chǎn)資產(chǎn)比重,提升金融資產(chǎn)比重;金融資產(chǎn)中穩(wěn)存款與固收類(lèi)資產(chǎn)比重,提
    財(cái)富、私行業(yè)務(wù)效能提升策略與方法
    營(yíng)銷(xiāo)技能
    課程目標(biāo):1.思維認(rèn)知:去網(wǎng)點(diǎn)化、去儲(chǔ)蓄化與凈值化背景下客戶(hù)經(jīng)營(yíng)新趨勢(shì)2.路徑設(shè)計(jì):搭建客戶(hù)經(jīng)營(yíng)高頻互動(dòng)體系與互動(dòng)內(nèi)容制作、運(yùn)用體系3.轉(zhuǎn)變方法:投教制勝,賣(mài)產(chǎn)品給客戶(hù)不如教客戶(hù)買(mǎi)的投教內(nèi)容制作與運(yùn)用課程對(duì)象:財(cái)私銷(xiāo)售管理者、投資顧問(wèn)/財(cái)富顧問(wèn)、私行客戶(hù)經(jīng)理、理財(cái)經(jīng)理課程時(shí)間:6-18課時(shí)課程大綱:一、認(rèn)知行業(yè)與認(rèn)知自己1.財(cái)富管理行業(yè)15年變遷史背后的邏輯2007年公募基金的巔峰元年,牛市催生“
    商業(yè)銀行低成本存款經(jīng)營(yíng)策略與方法
    成本管控
    課程目標(biāo):1.知現(xiàn)狀,明策略:商業(yè)銀行利差進(jìn)一步縮窄的趨勢(shì)加劇,做大貸款投放或調(diào)整付息成本成為利潤(rùn)增長(zhǎng)的必選之路,掌握低成本存款經(jīng)營(yíng)的5+1策略;2.明策略,曉方法:系統(tǒng)講述低成本存款經(jīng)營(yíng)的5+1策略具體落地路徑與方法;3.會(huì)推動(dòng),強(qiáng)管理:學(xué)習(xí)制作行內(nèi)低成本存款營(yíng)銷(xiāo)推動(dòng)方案,根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)方案落地搭建響應(yīng)的過(guò)程管控體系,做實(shí)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)項(xiàng)目督導(dǎo),推動(dòng)全行實(shí)現(xiàn)調(diào)負(fù)債結(jié)構(gòu)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。課程對(duì)象:銀行總行/分行個(gè)金
    新變革時(shí)代下的網(wǎng)點(diǎn)精細(xì)化管理和客戶(hù)經(jīng)營(yíng)之道
    精細(xì)化管理
    課程目標(biāo):1.轉(zhuǎn)觀(guān)念:提升網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人作為經(jīng)營(yíng)業(yè)主的角色認(rèn)知。2.轉(zhuǎn)方法:提升網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人從經(jīng)營(yíng)分析、目標(biāo)管理、經(jīng)營(yíng)策略制定、過(guò)程行為管理、過(guò)程行為管理、績(jī)效輔導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)能力培養(yǎng)等維度的精細(xì)化經(jīng)營(yíng)管理能力。課程對(duì)象:零售業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人、網(wǎng)點(diǎn)支行長(zhǎng)、后備支行長(zhǎng)課程時(shí)間:6課時(shí)課程大綱:1、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代零售業(yè)務(wù)發(fā)展的窘境(1)客戶(hù)行為去網(wǎng)點(diǎn)化,網(wǎng)點(diǎn)到訪(fǎng)量日趨下降(2)客戶(hù)資產(chǎn)去儲(chǔ)蓄化,從單一到綜合需求(3)
    中臺(tái)營(yíng)銷(xiāo)策劃與業(yè)務(wù)推動(dòng)訓(xùn)練營(yíng)方案
    銷(xiāo)售技巧
    課程目標(biāo):訓(xùn)練營(yíng)將遵循“上接戰(zhàn)略,中強(qiáng)支撐,下達(dá)業(yè)務(wù)”的原則,立足于中臺(tái)人員(尤其是產(chǎn)品經(jīng)理崗位),基于“轉(zhuǎn)理念、轉(zhuǎn)方法、提專(zhuān)業(yè)”的培養(yǎng)目標(biāo),期望實(shí)現(xiàn)以下四大目標(biāo)。1.強(qiáng)化崗位角色認(rèn)知轉(zhuǎn)變通過(guò)針對(duì)產(chǎn)品經(jīng)理的4k(關(guān)鍵職責(zé)、關(guān)鍵行為、關(guān)鍵流程、關(guān)鍵技能)梳理,掌握市場(chǎng)調(diào)研的流程方法,分析不同客群的需求,學(xué)會(huì)定位目標(biāo)市場(chǎng),充分了解產(chǎn)品經(jīng)理的角色定位。2.提升產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策劃能力系統(tǒng)講述產(chǎn)品區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)策劃流程
    授課見(jiàn)證
    推薦講師

    馬成功

    Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

    講師課酬: 面議

    常駐城市:北京市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    賈倩

    注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    鄭惠芳

    人力資源專(zhuān)家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:上海市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    晏世樂(lè)

    資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說(shuō)家,專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)顧問(wèn)

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    文小林

    實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專(zhuān)家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

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