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    康路晨
    • 康路晨實(shí)踐派項(xiàng)目管理專家,國管理研究院研究員,
    • 擅長領(lǐng)域: 研發(fā)項(xiàng)目管理 產(chǎn)品研發(fā) 研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理 數(shù)字化轉(zhuǎn)型
    • 講師報(bào)價(jià): 面議
    • 常駐城市:北京市
    • 學(xué)員評價(jià): 暫無評價(jià) 發(fā)表評價(jià)
    • 助理電話: 18264192900 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
    • 在線咨詢

    講師簡介

    國務(wù)院發(fā)展研究中心研究員

    《中國項(xiàng)目管理發(fā)展報(bào)告》編委

    國際項(xiàng)目管理協(xié)會(PMI)會員

    工商管理學(xué)碩士、管理心理學(xué)碩士

    PMP、P2、ACP、NPDP

    擅長領(lǐng)域:

    項(xiàng)目管理、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、敏捷開發(fā)、流程管理、創(chuàng)新思維與領(lǐng)導(dǎo)力、結(jié)構(gòu)化思維與問題解決、產(chǎn)品研發(fā)管理

    主要經(jīng)歷:

    擁有9年世界500強(qiáng)企業(yè)的工作實(shí)踐(IBM國際商業(yè)機(jī)器公司/GE通用電氣),多年全球十大咨詢公司之一麥肯錫咨詢項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),以及9年近40000企業(yè)人員的培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)迭代,20多家企業(yè)深度項(xiàng)目管理咨詢案例,近三十給數(shù)字化轉(zhuǎn)型咨詢案例、近200家企業(yè)診斷,專注于先進(jìn)項(xiàng)目管理方法在流程及項(xiàng)目管理中的實(shí)戰(zhàn)式培訓(xùn)與應(yīng)用,實(shí)踐于企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型從思維到流程的結(jié)構(gòu)化梳理、咨詢、解決方案的實(shí)施,主要涉及智慧農(nóng)業(yè)、智慧城市、智慧醫(yī)院、智慧工廠。

    ★百年巨擘—IBM,2001年加入IBM,制造業(yè)系統(tǒng)集成解決方案 項(xiàng)目經(jīng)理、PMO經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品改進(jìn)項(xiàng)目過程的過程管理,合理規(guī)劃產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃,協(xié)調(diào)跨團(tuán)隊(duì)合作和執(zhí)行,項(xiàng)目管理辦公室。在這八年的工作實(shí)踐中,經(jīng)歷了規(guī)范化項(xiàng)目管理,及國際企業(yè)管理文化和流程的洗禮。

    ★世界百強(qiáng)—通用電氣(GE),2008年加入GE 新能源、醫(yī)療高級項(xiàng)目經(jīng)理,負(fù)責(zé)醫(yī)療與新能源產(chǎn)品的項(xiàng)目售前、售后管理、項(xiàng)目期間的變更管理、產(chǎn)品監(jiān)管評估、對相關(guān)聯(lián)利益攸關(guān)方進(jìn)行項(xiàng)目管理及相關(guān)培訓(xùn),形成完整的項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn)化流程與關(guān)鍵控制點(diǎn)梳理,團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)得到萃取。

    ★全球領(lǐng)軍—麥肯錫,2014年開始在麥肯錫從事企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型解決方案咨詢項(xiàng)目,深度參與了施耐德電氣HR數(shù)字化轉(zhuǎn)型、美的“美云智數(shù)”數(shù)字化轉(zhuǎn)型、平安銀行數(shù)字化轉(zhuǎn)型、南京兒童醫(yī)院數(shù)字化轉(zhuǎn)型、浙江衛(wèi)健委數(shù)字化轉(zhuǎn)型、國家衛(wèi)健委《醫(yī)院智慧服務(wù)分級評估標(biāo)準(zhǔn)體系(試行)》版本編撰項(xiàng)目等。

    主講課程:

    卓越項(xiàng)目管理效能課程
    七劍磨玉-項(xiàng)目管理思維訓(xùn)練
    問題解決思維與技術(shù)實(shí)訓(xùn):問題解決8步法
    人際關(guān)系與團(tuán)隊(duì)建設(shè)10項(xiàng)技能
    項(xiàng)目全過程管理實(shí)戰(zhàn)演練:7步+10維+42項(xiàng)項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)演練:核心工具技術(shù)與模板
    項(xiàng)目全過程需求管理實(shí)訓(xùn):QFD
    研發(fā)項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)演練降本增效業(yè)務(wù)流程優(yōu)化

    數(shù)字化轉(zhuǎn)型賦能課程
    數(shù)字化轉(zhuǎn)型思維:轉(zhuǎn)還是不轉(zhuǎn)?數(shù)字化轉(zhuǎn)型7問
    傳統(tǒng)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型路徑與模式數(shù)字化成熟度現(xiàn)狀調(diào)研與評估
    數(shù)字化技術(shù)應(yīng)用分析:AI、數(shù)字孿生、loT等數(shù)字化轉(zhuǎn)型的前提:理解數(shù)據(jù)生產(chǎn)要素?cái)?shù)字化轉(zhuǎn)型核心:業(yè)務(wù)流程再造與優(yōu)化
    數(shù)字化轉(zhuǎn)型人才培養(yǎng)

    擔(dān)任過的社會職務(wù);

    北京大學(xué)博雅商學(xué)院營銷項(xiàng)目管理研究室主任、中國管理研究院項(xiàng)目管理研究所主任、中國教育培訓(xùn)協(xié)會副會長、北京貿(mào)易效率協(xié)會副會長、中國建材營銷研究院副院長、網(wǎng)絡(luò)營銷專家、北京市商務(wù)委《外經(jīng)貿(mào)大講堂》副秘書長。

    培訓(xùn)特色:

      所有培訓(xùn)課程都根據(jù)企業(yè)自身特點(diǎn)定制培訓(xùn)大綱,以企業(yè)自身案例為基礎(chǔ)進(jìn)行課程設(shè)計(jì),提升培訓(xùn)的針對性,以期達(dá)到培訓(xùn)的最佳效果。

    沉穩(wěn)、幽默、專業(yè)風(fēng)范、定制化培訓(xùn)

    多年從事管理實(shí)踐,豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),良好的培訓(xùn)技巧,激情的講解與互動,能結(jié)合學(xué)員工作中遇到的難題進(jìn)行分析。課程所采用案例具有真實(shí)、貼切的特點(diǎn),由于長期親密接觸項(xiàng)目一線人員,因此,講解風(fēng)格生動、貼近實(shí)際,更易引起學(xué)員共鳴。

    咨詢培訓(xùn)典型案例:

    數(shù)字化轉(zhuǎn)型案例

    ü 復(fù)星醫(yī)藥智慧營銷生態(tài)布局與中臺建設(shè)二期咨詢項(xiàng)目

    行業(yè):醫(yī)藥

    項(xiàng)目周期:1年

    項(xiàng)目概況:在生態(tài)布局上,復(fù)星醫(yī)藥以 C2M 戰(zhàn)略為核心,C 指 customer,2 指 2link,M 指 Maker,Maker 主要就是指各成員制藥企業(yè)和生態(tài)服務(wù)提供 者。通過以客戶為中心,有效連接復(fù)星醫(yī)藥內(nèi)部的生態(tài)和合作伙伴的生 態(tài),其是以項(xiàng)目為抓手,項(xiàng)目以好產(chǎn)品為抓手。同時(shí),以數(shù)據(jù)中臺為紐 帶貫穿整個(gè)生態(tài),生態(tài)產(chǎn)生和積累有價(jià)值數(shù)據(jù),進(jìn)而讓數(shù)據(jù)產(chǎn)生價(jià)值從 而賦能業(yè)務(wù)生態(tài)。

    ü 連云港政府?dāng)?shù)字化轉(zhuǎn)型咨詢項(xiàng)目

    行業(yè):智慧城市

    項(xiàng)目周期:2年

    項(xiàng)目概況:圍繞數(shù)字政府初步搭建了“四個(gè)一”加“三中心”的框架體系。“四個(gè)一”就是“一網(wǎng)” (政府網(wǎng)站總門戶)、“一云”(政務(wù)云)、“一端”(城市移動客戶 端)、“一目錄”(數(shù)據(jù)資源目錄)?!叭行摹本褪浅鞘写髷?shù)據(jù)中心、城 市運(yùn)營管理中心、數(shù)據(jù)災(zāi)備中心。這張圖就是國脈互聯(lián)幫助我們繪制的 數(shù)字政府頂層設(shè)計(jì)規(guī)劃中的一個(gè)總體規(guī)劃的圖,就是我們通常所說的 “四梁八柱”。

    ü AI 助力供應(yīng)鏈智能的決策項(xiàng)目咨詢

    行業(yè):服裝

    項(xiàng)目周期:1年

    項(xiàng)目概況:

    ü 呼和浩特市第二醫(yī)院智慧病房建設(shè)項(xiàng)目

    行業(yè):醫(yī)療

    項(xiàng)目周期:1年

    項(xiàng)目概況:

    ü 中鐵集團(tuán)山西藥材基地兩萬畝智慧農(nóng)業(yè)平臺建設(shè)項(xiàng)目

    行業(yè):農(nóng)業(yè)

    項(xiàng)目周期:4個(gè)月

    項(xiàng)目概況:

    1、智慧農(nóng)業(yè)數(shù)字化管理平臺

    數(shù)字化管理平臺,旨在為農(nóng)業(yè)園區(qū)提供農(nóng)業(yè)信息統(tǒng)一管理平臺,方便園區(qū)信息化生產(chǎn)管理,主要展示園區(qū)生產(chǎn)過程數(shù)據(jù),環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)、農(nóng)資投入數(shù)據(jù)、產(chǎn) 量數(shù)據(jù),采用人工智能演進(jìn)學(xué)習(xí)算法,生成決策預(yù)報(bào)(包括氣象預(yù)警、蟲情分析 預(yù)測、病情評估預(yù)報(bào)、環(huán)境參數(shù)對比預(yù)警、農(nóng)事作業(yè)推送預(yù)報(bào)等)。利用大數(shù)據(jù) 分類模式,展示園區(qū)作物生長情況;利用 3D-GIS 形式對種植地塊進(jìn)行可視化、 精準(zhǔn)化展示和數(shù)字化管理。    

    2、環(huán)境監(jiān)測預(yù)警系統(tǒng)

    3、智能水肥一體化灌溉系統(tǒng)

    4 、生產(chǎn)視頻監(jiān)控系統(tǒng)

    5、遠(yuǎn)程專家診斷系統(tǒng)

    6、溯源系統(tǒng)

    1)基礎(chǔ)信息管理

    2)生產(chǎn)信息管理

    3)安全溯源管理

    4)檢測信息管理

    ü 中國航天信息中心5G技術(shù)對大數(shù)據(jù)與智能物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用實(shí)踐

    行業(yè):科研

    項(xiàng)目周期:3天

    需求:作為隸屬中航工業(yè)集團(tuán)從事戰(zhàn)略咨詢、信息技術(shù)開發(fā)與應(yīng)用的主要

    科研單位,對于最新技術(shù)的實(shí)踐應(yīng)用始終應(yīng)保持關(guān)注。

        結(jié)果:最佳實(shí)踐應(yīng)用研討會

    項(xiàng)目管理案例

    ü 國藥控股NMG分公司業(yè)務(wù)流程優(yōu)化咨詢項(xiàng)目

    行業(yè):醫(yī)療健康

    項(xiàng)目周期:1年

    需求:跨部門業(yè)務(wù)內(nèi)耗較大,跨流程工作情況較頻繁,影響管理績效。

    結(jié)果:基于價(jià)值流程映射與精益管理,重新梳理了基于合規(guī)的敬業(yè)業(yè)務(wù)流程,

    并對個(gè)別崗位職責(zé)給出調(diào)整方案。

    ü 一汽出行科技有限公司在建項(xiàng)目評估項(xiàng)目

    行業(yè):IT互聯(lián)網(wǎng)

    項(xiàng)目周期:7個(gè)月

    需求:對企業(yè)優(yōu)先級較高的八個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行評估,提升企業(yè)整體項(xiàng)目管理能力

    結(jié)果:通過對相關(guān)項(xiàng)目的各階段輔導(dǎo)與計(jì)劃內(nèi)容和實(shí)施情況的評估,最終最

    所有項(xiàng)目創(chuàng)建了項(xiàng)目評估模型及評分,并提出優(yōu)化建議。

    ü 中國移動集團(tuán)陜西分公司國際項(xiàng)目管理專業(yè)人士(PMP)認(rèn)證培訓(xùn)項(xiàng)目

    行業(yè):通信

    項(xiàng)目周期:3個(gè)月

    需求:近三個(gè)月的認(rèn)證前精講、串講、試題解析,使認(rèn)證人員對項(xiàng)目管理體

    系、標(biāo)準(zhǔn)有充分理解,通過國際項(xiàng)目管理協(xié)會(PMI)的認(rèn)證。
    結(jié)果:參加認(rèn)證人數(shù)103人,通過率93%。

    ü 中國通信集團(tuán)杭州分公司中層經(jīng)理人職業(yè)化素養(yǎng)咨詢培訓(xùn)項(xiàng)目

    行業(yè):通信

    項(xiàng)目周期:2.5個(gè)月

    需求:管理技能與工具職業(yè)化,工作規(guī)范、程序與標(biāo)準(zhǔn)要求以及勝任標(biāo)準(zhǔn)

    結(jié)果:根據(jù)需求調(diào)研及訪談情況,基于MBTI職業(yè)規(guī)劃理論編撰《職業(yè)化規(guī)

    范手冊》,并以此進(jìn)行三次宣教培訓(xùn)。

    ü 一汽出行科技有限公司數(shù)字化中臺開發(fā)敏捷方法導(dǎo)入

    行業(yè):IT互聯(lián)網(wǎng)

    項(xiàng)目周期:9個(gè)月

    需求:企業(yè)作為交通出行行業(yè)的新興互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),希望在內(nèi)外部開發(fā)業(yè)務(wù)中

    基于客戶需求易變性高的特點(diǎn),引入敏捷項(xiàng)目管理方法。

    結(jié)果:通過先試點(diǎn)再推廣的漸進(jìn)思路,通過對企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中的中臺

    開發(fā)中的流程建設(shè),團(tuán)隊(duì)角色設(shè)定、敏捷工具使用輔導(dǎo),通過迭代回顧引導(dǎo),提升了項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)敏捷實(shí)踐,建立自己的過程資產(chǎn),在規(guī)定工期內(nèi)實(shí)現(xiàn)了既定交付成果,為之后敏捷的導(dǎo)入培養(yǎng)了相關(guān)人才和既定流程。

    ü 中國聯(lián)通ICT項(xiàng)目全過程優(yōu)化與能力提升項(xiàng)目

    行業(yè):通信

    項(xiàng)目周期:2個(gè)月

    需求:ICT項(xiàng)目涉及相關(guān)方眾多,如何更好的從商機(jī)管理到項(xiàng)目交付運(yùn)維的

    全過程管理中,每個(gè)項(xiàng)目管理人員每年的項(xiàng)目數(shù)量都在60-100個(gè)左

    右,如何通過流程的把控更好的降本增效,保證進(jìn)度于客戶滿意度  

    需得到提升。

    結(jié)果:通過對現(xiàn)有流程的梳理,基于合規(guī)性和流程映射理論,對現(xiàn)有流程

    進(jìn)行優(yōu)化,并實(shí)施管理人員對流程價(jià)值認(rèn)知的相關(guān)培訓(xùn)。

    ü 天能集團(tuán)中層管理員工項(xiàng)目管理素養(yǎng)培訓(xùn)項(xiàng)目

    行業(yè):新能源

    項(xiàng)目周期:3個(gè)月

    需求:隨著公司業(yè)務(wù)擴(kuò)展及市場開拓,擁有一支業(yè)務(wù)能力過硬且具有高職業(yè)

    素養(yǎng)的中層管理團(tuán)隊(duì)是穩(wěn)固企業(yè)發(fā)展,繼往開來的基礎(chǔ)。通過培訓(xùn)明

    確中層管理人員的職業(yè)化提升路徑,并明確職業(yè)管理人的素養(yǎng)模型,

    建立自己的上升規(guī)劃。

    結(jié)果:通過職業(yè)化素養(yǎng)培訓(xùn)和職業(yè)規(guī)劃模型的學(xué)習(xí),輸出了所有學(xué)員的職業(yè)

    規(guī)劃書。

    ü 云南省腫瘤醫(yī)院是數(shù)字化轉(zhuǎn)型思路于解決方案分析

    行業(yè):醫(yī)療健康

    項(xiàng)目周期:1.5個(gè)月

    需求:院方為推薦整體管理水平,進(jìn)行數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中需對各業(yè)務(wù)部門科

    室負(fù)責(zé)人進(jìn)行數(shù)字化意識提升,并對要引入的智慧醫(yī)療整體解決方案

    進(jìn)行分析。

    結(jié)果:完成對醫(yī)院12個(gè)行政辦公及科室進(jìn)行輪訓(xùn),對參與競標(biāo)的兩個(gè)智慧

    醫(yī)療整體解決方案在業(yè)務(wù)流程管理的角度給出分析說明。

    ü 一汽大眾主機(jī)廠中層管理人員精益化項(xiàng)目管理能力提升項(xiàng)目

    行業(yè):汽車制造

    項(xiàng)目周期:輪訓(xùn)

    需求:一汽大眾主機(jī)廠各部門根據(jù)市場需求變化和德方對項(xiàng)目化管理能力提

    升的要求進(jìn)行輪訓(xùn)。

    結(jié)果:目前已輪訓(xùn)除生產(chǎn)線外各部門近300人。

    之前部分授課案例

    ★曾為巨人集團(tuán)總部中高層管理者進(jìn)行《項(xiàng)目管理全流程管理》課程培訓(xùn),返聘4次,并獲得了“內(nèi)容最豐富最有價(jià)值的培訓(xùn)”的反饋。

    ★曾為三一重工的產(chǎn)品項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行《項(xiàng)目管理最佳實(shí)踐》、《流程優(yōu)化與問題解決》返聘6次,獲得了“將項(xiàng)目管理與生活鏈接,深入淺出,深得人心”的反饋。

    ★曾為一汽大眾汽供應(yīng)商開展《項(xiàng)目管理沙盤演練》的系列課程,并通過現(xiàn)場車型拼裝形成了汽車供應(yīng)鏈項(xiàng)目管理的分析案例,現(xiàn)場獲得項(xiàng)目結(jié)合與輸出。連續(xù)3年18次為供應(yīng)商輪訓(xùn)

    ★曾為中航工業(yè)集團(tuán)飛機(jī)工程師團(tuán)隊(duì)200多人開展《從技術(shù)走向管理》、《項(xiàng)目管理實(shí)務(wù)》培訓(xùn),獲得一致好評,并返聘2次開展針對性培訓(xùn)。

    ★曾為進(jìn)出口銀行處級干部設(shè)計(jì)開發(fā)《影視項(xiàng)目管理案例分析》課程,得到當(dāng)年行內(nèi)管理績效提升培訓(xùn)評估最高分。

    ★曾為中國移動政企事業(yè)部開展《數(shù)字化轉(zhuǎn)型思維與方法論》的一期5天系列化培訓(xùn),獲得了公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

    ★曾為新華藥業(yè)進(jìn)行《醫(yī)院生產(chǎn)項(xiàng)目管理方法+流程》的課程培訓(xùn),

    并結(jié)合實(shí)際的產(chǎn)品項(xiàng)目流程進(jìn)行落地式的咨詢輔導(dǎo),推進(jìn)了醫(yī)療器械生產(chǎn)項(xiàng)目管理流程標(biāo)準(zhǔn)化的升級。

    ★曾為國電集團(tuán)、大唐電力、各地市發(fā)電企業(yè)進(jìn)行《項(xiàng)目管理實(shí)務(wù)》、《數(shù)字化流程優(yōu)化》的系列培訓(xùn),行業(yè)返聘10次+,并獲得學(xué)員對于老師實(shí)戰(zhàn)派的認(rèn)可與好評。

    ★曾為中國移動、聯(lián)通、電信等開展《項(xiàng)目管理沙盤演練》、《業(yè)務(wù)流程優(yōu)化》、《移動互聯(lián)網(wǎng)營銷》等系列課程,學(xué)員評價(jià)“全程干貨,全部可以應(yīng)用到項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)的課程”。

    ★曾為西門子市場部開展150人場的《互聯(lián)網(wǎng)營銷項(xiàng)目管理》課程,獲得了培訓(xùn)發(fā)起人與學(xué)員反饋“這么快就能分析到行業(yè)項(xiàng)目的特點(diǎn)和問題及思路,老師的課程夠?qū)崙?zhàn)!”。

    ★曾為朗新科技開展為期一年的“傳幫帶式”客戶評價(jià)“中高層課堂參與如此活躍”

    ★曾為搜狐提供《項(xiàng)目管理干系人》系列培訓(xùn),獲得當(dāng)年搜狐職場優(yōu)秀項(xiàng)目管理培訓(xùn)師。

    曾經(jīng)服務(wù)過的部分客戶名單:

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    注冊形象設(shè)計(jì)師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

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    鄭惠芳

    人力資源專家

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    文小林

    實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

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