《創(chuàng)新思維技術(shù)》
課程特色:
解決創(chuàng)新靠“悟”、靠“天分”的時代
創(chuàng)意≠創(chuàng)新!成功的創(chuàng)新不是靈光一現(xiàn)的創(chuàng)意,而是深思熟慮理性地選擇不同的創(chuàng)新形式。本課程通過流程化工具,不但讓學(xué)員學(xué)會創(chuàng)意,并能夠?qū)?chuàng)意進(jìn)行處理,減少試錯風(fēng)險
請學(xué)員帶著工作課題加入培訓(xùn),邊學(xué)邊應(yīng)用,使課程價值與工作聯(lián)結(jié)更緊密
本課程進(jìn)行全面升級,融入當(dāng)前大家關(guān)注的O2O/跨界/變革管理,站在更高的角度看“創(chuàng)新”
課程時間:2天,6天/小時
課程對象:各級管理者,產(chǎn)品設(shè)計、 市場銷售、文案策劃、客服等需要開拓思路的人員
課程大綱:
第一講:走近創(chuàng)新
【本章目的:理解什么是創(chuàng)新?以及創(chuàng)新所要規(guī)避的十大陷阱,與要遵循的四大核心原則,提升創(chuàng)新的成功率】
1.創(chuàng)新思維的定義與意義
2.創(chuàng)新的十大殺手
3.成功創(chuàng)新的四大核心原則
1)培育企業(yè)創(chuàng)新文化
2)圍繞用戶體驗進(jìn)行創(chuàng)新
3)系統(tǒng)化看待創(chuàng)新
4)采用嚴(yán)格的創(chuàng)新流程
第二講:創(chuàng)新目標(biāo)
【本章目的:從漫無目的的創(chuàng)新空談中,建立關(guān)注,訓(xùn)練學(xué)員把注意力先集中在一個點,這個點將是后續(xù)創(chuàng)意的起點】
1.創(chuàng)新起跑線——創(chuàng)新目標(biāo)的作用
1)案例:《達(dá)芬奇密碼》的啟示
2)創(chuàng)新的根本起點
2.創(chuàng)新起跑線——目標(biāo)鎖定技巧
1)關(guān)注時機(jī)
2)關(guān)注范圍
3)關(guān)注目標(biāo)
明確意圖
目標(biāo)太大如何分解:問題再定義
綜合練習(xí):第一步----定位創(chuàng)新課題
第三講:創(chuàng)意產(chǎn)生
【本章目的:創(chuàng)意產(chǎn)生從兩個維度出發(fā):縱向講創(chuàng)意方法的應(yīng)用,深入落地;橫向講創(chuàng)意廣度的選擇和搭配,成功創(chuàng)新企業(yè)往往不是一點上的創(chuàng)意成功,而是組合上的成功】
1.創(chuàng)新的3P原則
2.創(chuàng)意深度:創(chuàng)意產(chǎn)生的四種方法
1)無中生有
2)創(chuàng)意裂變
3)自我挑戰(zhàn)
4)激發(fā)運動
綜合活動:“創(chuàng)新課題”創(chuàng)意大PK
3、創(chuàng)意廣度:創(chuàng)新生成的十大維度
1)盈利模式
2)網(wǎng)絡(luò)
3)結(jié)構(gòu)
4)流程
5)產(chǎn)品表現(xiàn)
6)產(chǎn)品系統(tǒng)
7)服務(wù)
8)渠道
9)品牌
10)客戶交互
綜合活動:“創(chuàng)新維度”檢查單
第四講:創(chuàng)意處理
【本章目的:創(chuàng)新和試錯天生就是孿生兄弟,市場競爭很難容許任何企業(yè)包容類似于“愛迪生999次失敗”,要將創(chuàng)意進(jìn)行處理,減少試錯風(fēng)險,并建立保護(hù)創(chuàng)新的長效機(jī)制】
一、創(chuàng)意處理
1.打破“非黑即白”的禁錮
2.平行思維的優(yōu)勢
1)避免“盲人摸象”
2)避免對抗性思維
3)看清事物的全貌
4)保護(hù)創(chuàng)意的種子
3.系統(tǒng)思維工具:六頂思考帽
示范練習(xí):六帽的應(yīng)用方法及注意事項
階梯活動:對創(chuàng)意大PK內(nèi)容進(jìn)行創(chuàng)意處理
二、建立長效機(jī)制
1.組織合理資源
2.成功監(jiān)管項目
3.有效控制風(fēng)險
4.準(zhǔn)確測量質(zhì)量
5.實現(xiàn)價值回報
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