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    左明軍
    • 左明軍精益管理咨詢培訓(xùn)師,精益生產(chǎn)實(shí)戰(zhàn)專家,設(shè)備管家制推進(jìn)導(dǎo)師
    • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 班組長(zhǎng)管理 5S6S7S8S 精益生產(chǎn) 一線主管提升
    • 講師報(bào)價(jià): 面議
    • 常駐城市:淄博市
    • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
    • 助理電話: 18264192900 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
    • 在線咨詢

    精益全面生產(chǎn)維護(hù)---推進(jìn)導(dǎo)師

    主講老師:左明軍
    發(fā)布時(shí)間:2021-01-20 14:33:35
    課程詳情:


     

    2016年是走鋼絲的一年,無論是世界各主要經(jīng)濟(jì)體、變革中的中國(guó)還是變革中的中國(guó)企業(yè),都要調(diào)整自己,把握機(jī)會(huì),迎接挑戰(zhàn)。為了幫助中國(guó)制造企業(yè)的管理提升和轉(zhuǎn)型升級(jí),幫助中國(guó)制造企業(yè)在經(jīng)濟(jì)寒冬下實(shí)現(xiàn)管理提升和轉(zhuǎn)型升級(jí)!只要您肯直面并克服頑疾,提升體質(zhì),就能比別人更耐冬寒!我們愿助您一臂之力!

     

    本次實(shí)戰(zhàn)特訓(xùn)營(yíng)實(shí)際、應(yīng)用為出發(fā)點(diǎn),遵循實(shí)戰(zhàn)為特色。兼顧精益-TPM設(shè)備管理新理念與實(shí)戰(zhàn)技巧訓(xùn)練并重。研修方式主要為專題講解、案例研討、小組課堂演練等。讓學(xué)員清晰認(rèn)知在工業(yè)4.0逼近、兩化趨勢(shì)的今日,設(shè)備管理該如何從容應(yīng)對(duì)和學(xué)員一起深度剖析精益-TPM推行不到位的原因,并如何避免兩張皮的尷尬境地;避免上課聽聽激動(dòng)、下課想想感動(dòng)、回去一動(dòng)不動(dòng)的四動(dòng)培訓(xùn)。

     

    豐富研討讓你熟悉精益-TPM全面生產(chǎn)保全的相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí),掌握精益-TPM推進(jìn)的技巧,可以和外部專業(yè)顧問一樣在企業(yè)推進(jìn)精益-TPM,實(shí)現(xiàn)當(dāng)前設(shè)備管理模式下,降本增效向預(yù)防管理要效益,提升管理業(yè)績(jī);助你熟練熟練掌握如何有效推進(jìn)計(jì)劃保全,實(shí)現(xiàn)專業(yè)人員做專業(yè)事

     

    設(shè)備最大可能的實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化,通過多能工來解決人工短缺問題! 使企業(yè)的設(shè)備維護(hù)成本為同行業(yè)中最低的,效率最高的,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的低成本生產(chǎn);讓學(xué)員學(xué)會(huì)劣化復(fù)原、設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)方法,提高設(shè)備的性能幫助企業(yè)構(gòu)建精益精益-TPM管理新模式;實(shí)現(xiàn)企業(yè)節(jié)能減排、保護(hù)環(huán)境、降低成本的夢(mèng)想。

     

    說實(shí)話,TPM這個(gè)名稱現(xiàn)在非常不受歡迎,原因是什么?TPM到底能不能推下去,請(qǐng)來參會(huì)!

     

    研修大綱

     

    第一部分 精益-TPM的前世今生

    1、設(shè)備管理研討題:設(shè)備管理的重要性

    2.國(guó)內(nèi)TPM為什么“談虎色變”-臭

    3.精益-TPM推行重要性簡(jiǎn)單說

    4.打破TPM神話論,面對(duì)現(xiàn)實(shí),解決實(shí)際問題,簡(jiǎn)單見效

    5.從PM變成TPM的,是什么驅(qū)動(dòng)的

    6.TPM兩大定義

    7.全員生產(chǎn)維護(hù)的定義

    8.精益-TPM的三個(gè)階段

    9.通過精益-TPM的推進(jìn)挑戰(zhàn)零故障

    10.面對(duì)眾多“S”的時(shí)代,“5S”O(jiān)UT了嗎

    11.5S”與設(shè)備、生產(chǎn)、質(zhì)量管理的關(guān)系

    12.TPM管理的一二三四五六

    1)1大追求

    2)2大基石

    3)3大思想

    4)4個(gè)全面

    5)大支柱

    6)6大指標(biāo)

    13.精益-TPM與企業(yè)管理體系的關(guān)系

    14、設(shè)備真的是臭老九嗎?你的壓力真的大于其他部門長(zhǎng)嗎?

    15、設(shè)備人的十大劣行,你有幾個(gè)

    16、面對(duì)“設(shè)備管理依然是為生產(chǎn)服務(wù)的腐朽定位”你腫麼辦?

    17、TPM推進(jìn)步驟是一二三四五六嗎?

    18、TPM八大模塊是單獨(dú)推進(jìn)的嗎

    19、TPM的特色與核心需要知曉

    20、國(guó)內(nèi)設(shè)備管理的現(xiàn)行弊端

    21、你是否還是在使用設(shè)備完好率

    22、工業(yè)4.0時(shí)代對(duì)設(shè)備人的重大意義

    23、為什么歷屆培訓(xùn)上課聽聽激動(dòng)、下課想想感動(dòng)、回去一動(dòng)不動(dòng)。

    第二部分 TPM推進(jìn)面對(duì)的首要課題是什么

    基本概念不要混繞

    什么是設(shè)備故障

    故障是人為因素產(chǎn)生的 

    故障的分類

    出現(xiàn)故障后我們會(huì)怎么辦?

    故障原因分類

    故障現(xiàn)象的技術(shù)性分類

    維修前必要的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查了解有關(guān)事實(shí)

    原因分析案例一名老技師的經(jīng)驗(yàn)

    維修五步驟與5W

    故障原因查找十大方法你需要掌握,

    故障判斷修理的十項(xiàng)原則你需要掌握

    故障原因查找需要考慮十項(xiàng)

    排查故障關(guān)聯(lián)部位

    借鑒而不盲從標(biāo)準(zhǔn)

    設(shè)備的潛在缺陷與員工的心理缺陷

    如何處理反復(fù)出現(xiàn)的故障

    如何處理不能根治的故障

    故障造成的影響有多大

    故障解決的時(shí)間能否縮短

    故障統(tǒng)計(jì)與分析

    規(guī)范填寫維修記錄

    案例:設(shè)備保養(yǎng)記錄表

    “長(zhǎng)時(shí)間故障判定標(biāo)準(zhǔn)”的制定原則

    設(shè)備病歷卡

    故障統(tǒng)計(jì)表

    他機(jī)點(diǎn)檢處理流程(視情)

    零故障是忽悠人的空頭概念嗎?

    日常故障管理的十大結(jié)癥需要解決

    案例研討:設(shè)備管理人員需具備那些技能

    (小組練習(xí)、視頻教學(xué)、體驗(yàn)教學(xué))

     

     

    第三部分 開啟自主保全成功推進(jìn)之路

    1.問什么自主保全鮮見成效?

    何謂自主保全——一場(chǎng)深刻的文化變革

    方針/指導(dǎo)思想、核心理念

    落地式自主保全的追求

    推進(jìn)自主保全時(shí)段,計(jì)劃保全人員是否可以置身事外

    2. 為什么要強(qiáng)調(diào)自主保全

    企業(yè)為什么要自主保全

    故障是如何產(chǎn)生的?

    以母親照看嬰兒的立場(chǎng)來照看設(shè)備

    從嬰兒與目前談自主保全理念

    員工的是來賺錢的主要任務(wù)是生產(chǎn)產(chǎn)品的是否有必要實(shí)施自主保全

    人性化管理導(dǎo)致自主保全推進(jìn)明著成功實(shí)著失敗的案例(研討)

    自主保全是生產(chǎn)系統(tǒng)自己的事兒?jiǎn)?/span>

    3.自主保全的基本內(nèi)容

    企業(yè)案例

    3.0樣板選擇的四個(gè)原則

    3.1 初期清掃

    初期清掃活動(dòng)的重要意義

    “清掃”是打掃衛(wèi)生嗎

    為什么我們要檢查了就“清掃”一下不檢查了就回歸原樣

    視頻案例:初期清掃

    小組討論:5S的清掃與TPM自主保全的清掃一樣嗎

    企業(yè)初期清掃咨詢案例

    3.2 現(xiàn)場(chǎng)源頭治理與改善

    發(fā)生源與困難點(diǎn)

    現(xiàn)場(chǎng)源頭排查

    影響 /解決的難易程度矩陣圖

    統(tǒng)計(jì)分析

    案例:善用看板消除缺陷,提升OEE

    企業(yè)系統(tǒng)咨詢案例2-3例

    3.3簡(jiǎn)圖總結(jié)臨時(shí)基準(zhǔn)構(gòu)建點(diǎn)檢

    專業(yè)保全的基礎(chǔ)工作:維修技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)備點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)備潤(rùn)滑、維修作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

    點(diǎn)檢你是否真的會(huì)

    點(diǎn)檢的八定

    點(diǎn)檢路徑圖案例

    三位一體六層防護(hù)線

    什么是利益共同體

    你會(huì)做這張表格了嗎?

    什么是三現(xiàn)地圖

    三現(xiàn)地圖與清掃、源頭治理與改善有效結(jié)合

    (小組討論、視頻教學(xué)、案例分享)

    第四部分 專業(yè)人員就應(yīng)該干專業(yè)事

    動(dòng)物世界看故事看預(yù)防管理?

    專業(yè)的人干專業(yè)的事兒,你家里的車是否自己拆開檢查、修理

    設(shè)備管理業(yè)務(wù)明確化

    計(jì)劃保全七步驟是否按照套路展開

    清晰設(shè)備臺(tái)賬整備

    設(shè)備BOM整備

    設(shè)備停機(jī)與停產(chǎn)的重要度評(píng)價(jià)

    案例:新版設(shè)備等級(jí)評(píng)價(jià)基準(zhǔn)書

    小組研討:設(shè)備的重要度評(píng)價(jià)

    案例:設(shè)備維修的ABC分類

    案例:層級(jí)劃分案例分享

    評(píng)分方法

    實(shí)行計(jì)劃性檢修(預(yù)知性維修)管理

    事后維修與救火隊(duì)維修一樣嗎?

    事后維修到底要不要保留

    小組練習(xí)

    保全效果測(cè)定&目標(biāo)設(shè)定

    OEE到時(shí)是什么,是考核的指標(biāo)嗎?
    OEE超過100%的企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)故障依然不斷、訂單依然延誤、品質(zhì)異常依然存在。

    OEE不同計(jì)算示例

    小組練習(xí)

    工業(yè)4.0來了,管理人員該要什么?

    《保全效果指標(biāo)》

    設(shè)備劣化提出及復(fù)原

    預(yù)防保全活動(dòng)體制構(gòu)筑

    案例:

    可視化在狀態(tài)監(jiān)測(cè)中的應(yīng)用

    小組研討

    精益-TPM維修策略模型模型

    大型檢修工程的工時(shí)工序標(biāo)準(zhǔn)制定

    OEE是設(shè)備口負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)的嗎

    OEE的作用(案例展示)

    設(shè)備潤(rùn)滑不良導(dǎo)致設(shè)備趴窩案例

    潤(rùn)滑管理與人體血液

    國(guó)內(nèi)潤(rùn)滑管理令人擔(dān)憂

    潤(rùn)滑管理的核心到底是什么

    全優(yōu)潤(rùn)滑五步管理,缺一不可。

    說明書上的用油也不一定正確

    潤(rùn)滑監(jiān)測(cè)是否能預(yù)知設(shè)備異常

    潤(rùn)滑六定二潔一密封三過濾

    潤(rùn)滑管理標(biāo)準(zhǔn)化[可視化](奶油嘴案例)

    TPM里是否有潤(rùn)滑管理模塊

    檢修安全的傳統(tǒng)掛牌你是否還在用,OUT了

    檢修安全管理完美方案是什么

    (小組討論、視頻教學(xué)、案例分享)

     

     

              第五部分 精益-TPM實(shí)用工具

              有效推進(jìn)TPM

              人才育成

              成人學(xué)習(xí)的現(xiàn)狀,學(xué)不進(jìn)去的幾大招,你中了嗎

              捫心自問“誰的錯(cuò)

              任何項(xiàng)目推進(jìn)培訓(xùn)完后員工都一動(dòng)不動(dòng),是員工素質(zhì)差嗎

              誰的責(zé)任?

              授課見證
              推薦講師

              馬成功

              Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

              講師課酬: 面議

              常駐城市:北京市

              學(xué)員評(píng)價(jià):

              賈倩

              注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

              講師課酬: 面議

              常駐城市:深圳市

              學(xué)員評(píng)價(jià):

              鄭惠芳

              人力資源專家

              講師課酬: 面議

              常駐城市:上海市

              學(xué)員評(píng)價(jià):

              晏世樂

              資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

              講師課酬: 面議

              常駐城市:深圳市

              學(xué)員評(píng)價(jià):

              文小林

              實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

              講師課酬: 面議

              常駐城市:深圳市

              學(xué)員評(píng)價(jià):

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