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    吳天福
    • 吳天福?CMC國家注冊咨詢師,PTT國際職業(yè)培訓(xùn)師
    • 擅長領(lǐng)域: 績效管理 培訓(xùn)體系 庫存管理
    • 講師報(bào)價(jià): 面議
    • 常駐城市:北京市
    • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
    • 助理電話: 13381328962 QQ:1445542423 微信掃碼加我好友
    • 在線咨詢

    班組6S管理實(shí)戰(zhàn)指南

    主講老師:吳天福
    發(fā)布時(shí)間:2021-08-16 10:31:45
    課程詳情:

    東南汽車/SYM摩托指定必修課程 最原汁原味的6S管理 獨(dú)有的6S三重境界方法論
    【課程背景】
    自上世紀(jì)九十年代初,隨著改革開放的大潮涌入,5S從日本傳到臺(tái)灣再傳到祖國大陸
    沿海,已經(jīng)形成一股競先學(xué)習(xí)的潮流,三十年來受到各行各業(yè)的推崇,流行不墜!日本
    企業(yè)把5S做徹底就能實(shí)現(xiàn)花園式的工廠、高效能的產(chǎn)出,近年來,中國的企業(yè)在5S(整
    理SEIRI、整頓SEITON、清掃SEISO、清潔SEIKETSU、素養(yǎng)SHITSUKE)的基礎(chǔ)上加上安全
    (SAFETY)成為6S,更為6S的深入學(xué)習(xí)提升提供了很好的思路與實(shí)踐。
    吳天福老師出身蘭州理工大學(xué)機(jī)械系模具專業(yè),1993年進(jìn)入當(dāng)時(shí)東南沿海最大的臺(tái)資
    企業(yè)廈門燦坤,從一線班組長做起,深切感受到原汁原味的
    5S的文化和行動(dòng)理念,并身體力行,從6S的行動(dòng)化、習(xí)慣化到預(yù)防化,經(jīng)過20年在機(jī)械
    、電子、農(nóng)業(yè)、外貿(mào)、物業(yè)、重工業(yè)、服務(wù)業(yè)等各行各業(yè)的摸索、對(duì)比、總結(jié),提煉出
    獨(dú)有的一套6S三重境界方法論,并對(duì)6S深入研究和實(shí)踐,以深切的感悟、實(shí)戰(zhàn)的技巧,
    為各行各業(yè)學(xué)習(xí)、實(shí)踐6S提供了一整套最實(shí)戰(zhàn)的行動(dòng)指南!

    【課程收益】
    1) 了解6S的真義和基本知識(shí)
    2) 了解6S推行的三種境界,學(xué)會(huì)6S實(shí)施方法
    3) 有效的提高工作效率,減少找物料/物品的時(shí)間,使現(xiàn)場井井有條
    4) 使6S成為一線主管現(xiàn)場管理利器
    5) 通過6S的現(xiàn)場實(shí)施,幫助各層級(jí)主管成長為一名出色的管理干部

    【課程特色】
    1)
    全實(shí)踐干貨分享,學(xué)員立竿見影得到目視管理、看板應(yīng)用、現(xiàn)場整理整頓的實(shí)用方法

    2) 分組式互動(dòng)、體驗(yàn)式學(xué)習(xí)、課中穿插實(shí)戰(zhàn)案例進(jìn)行剖析與演練;
    3)
    過程中建立班級(jí)微信群,提供微信交流平臺(tái)常年互動(dòng),實(shí)現(xiàn)一次學(xué)習(xí),終生受益!


    課程時(shí)間:2天,6小時(shí)/天
    授課對(duì)象:制造業(yè)各部門經(jīng)理/主管/班組長/及其他主辦職員
    課程大綱:
    破冰:1.老師自我介紹
    2.分組,每組相互熟悉,選出一名組長\取組名\組呼,上臺(tái)發(fā)表

    第一章、6S的基本認(rèn)知
    1、5S的起源與發(fā)展
    2、推行6S的目的
    3、推行6S的三重境界
    4、6S的真正含義
    5、推行6S各階層該如何配合
    分組討論:6S如何跟我們的日常工作結(jié)合起來?

    第二章、首先把現(xiàn)場清理干凈——行動(dòng)的6S
    1. 事前準(zhǔn)備
    把現(xiàn)況拍成照片
    2. 整理--丟棄不要的東西
    ? 身旁有無不要的東西?
    ? 實(shí)行紅牌作戰(zhàn)——目視的整理
    3. 整頓--決定物品的放置場所
    ? 整頓之前先掃除
    ? 決定現(xiàn)場的地號(hào)
    ? 現(xiàn)場——油漆作戰(zhàn)
    ? 畫線由區(qū)域線開始
    ? 實(shí)行看板作戰(zhàn)——目視的整頓
    ? 三定是整頓的關(guān)鍵
    ? 治工具由關(guān)閉式到開放式
    ? 治工具的組織化——機(jī)能別整頓
    4. 清掃--將日常清掃成為順序化
    ? 清掃的步驟
    ? 決定清掃的對(duì)象
    ? 決定清掃擔(dān)當(dāng)者
    ? 決定清掃方法
    ? 準(zhǔn)備清掃用具
    ? 實(shí)施清掃
    5. 清潔--維持清爽的現(xiàn)場
    ? 每天都清爽的現(xiàn)場
    ? 首先檢查有無不要的東西
    ? 查檢東西的放置方法
    ? 無灰塵、垃圾的查檢
    6. 教養(yǎng)—建立目視化的現(xiàn)場
    ? 教養(yǎng)培育的第一步:眼睛看得見的工作現(xiàn)場
    ? 舉辦6S攝影展
    ? 【6S】標(biāo)語的募集
    7. 安全—識(shí)別現(xiàn)場的安全風(fēng)險(xiǎn)
    ? 發(fā)動(dòng)全體員工,找出公司內(nèi)所有區(qū)域的安全隱患,進(jìn)行拍照
    ? 匯集所有安全隱患,召開專題會(huì)議加以分析
    ? 確定安全整改執(zhí)行人、時(shí)限、具體要求
    8. 節(jié)約—識(shí)別現(xiàn)場的各種浪費(fèi)
    ? 發(fā)動(dòng)全體員工,找出公司內(nèi)所有區(qū)域的浪費(fèi)現(xiàn)象,進(jìn)行拍照
    ? 匯集所有浪費(fèi)現(xiàn)象,召開專題會(huì)議加以分析
    ? 確定浪費(fèi)整改執(zhí)行人、時(shí)限、具體要求
    9. 學(xué)習(xí)—摸底當(dāng)前公司的學(xué)習(xí)氛圍
    ? 發(fā)放調(diào)查問卷,了解當(dāng)前公司全體員工的學(xué)習(xí)意愿與狀態(tài)
    ? 召開專題會(huì)議,討論建立學(xué)習(xí)型組織事宜
    ? 決議學(xué)習(xí)型組織的推動(dòng)路徑、責(zé)任人、具體要求、時(shí)限
    10、第一階段【行動(dòng)的6S】的雷達(dá)圖
    現(xiàn)場是否煥然一新?
    分組演練:每個(gè)組領(lǐng)到一個(gè)工作區(qū)域(超市賣場、無塵車間、餐廳包廂、動(dòng)車車廂、
    董事長辦公室、中藥房等),用思維導(dǎo)圖提出6S行動(dòng)計(jì)劃。

    第三章、6S的持續(xù)效果——習(xí)慣化的6S
    1、規(guī)定數(shù)量【整理】
    ? 進(jìn)行數(shù)量的紅牌作戰(zhàn)
    ? 紅牌巡邏隊(duì)的巡查
    ? 不需要的數(shù)量也貼上紅牌子
    2、使容易使用、容易歸位
    ? 資料使用便利的斜線
    ? 將所有物品的外形留下(形跡整頓)
    ? 將所有物品涂上顏色(色別整頓)
    ? 光只是設(shè)備布置并非生產(chǎn)線化
    ? 放置場的生產(chǎn)線化
    3、將清掃點(diǎn)檢成為習(xí)慣化
    ? 清掃時(shí)將點(diǎn)檢業(yè)務(wù)納入
    ? 實(shí)踐清掃點(diǎn)檢
    ? 決定清掃點(diǎn)檢的對(duì)象
    ? 決定清掃點(diǎn)檢的擔(dān)當(dāng)
    ? 決定清掃點(diǎn)檢的方法
    ? 實(shí)施清掃點(diǎn)檢
    3、使整潔的職場成為習(xí)慣化
    ? 不要的物品是否有丟棄的基準(zhǔn)
    ? 物品稍有零亂是否立即加以復(fù)原
    ? 一有臟亂是否馬上將其弄整潔
    ? 檢討一下3S的程度
    4、使全公司均具有教養(yǎng)
    ? 成為【會(huì)罵人】的主管
    ? 當(dāng)一個(gè)挨罵高手的主管
    5、使安全生產(chǎn)成為習(xí)慣化
    ? 將安全生產(chǎn)融入日常工作
    ? 使一有安全隱患馬上得到識(shí)別和糾正
    ? A. 管理上制定正確作業(yè)流程,配置適當(dāng)?shù)墓ぷ魅藛T監(jiān)督指示功能
    ? B. 對(duì)不合安全規(guī)定的因素及時(shí)舉報(bào)消除
    ? C. 加強(qiáng)作業(yè)人員安全意識(shí)教育
    ? D. 簽訂安全責(zé)任書
    6、【習(xí)慣化的6S】雷達(dá)圖
    分組演練:

    第四章、成為一流的6S企業(yè)——預(yù)防的6S
    1、事前準(zhǔn)備:對(duì)6S已習(xí)慣化的現(xiàn)場評(píng)分!
    2、做到了不產(chǎn)生不要品的整理【預(yù)防整理】
    ? 為何產(chǎn)生了不要品呢?
    ? 改變有關(guān)整理的想法——從事后整理改為預(yù)防整理
    ? 建立不產(chǎn)生不要品的作法
    3、不會(huì)亂的整頓【預(yù)防整頓】
    ? 為何會(huì)亂呢
    ? 改變有關(guān)整頓的想法——將事后整頓改為預(yù)防整頓
    ? 庫存場所的預(yù)防整頓
    ? 治工具的預(yù)防整頓
    4、不會(huì)臟亂的清掃【預(yù)防清掃】
    ? 為何會(huì)臟亂呢
    ? 改變有關(guān)清掃的想法——將事后清掃改為預(yù)防清掃
    ? 此臟污由何處產(chǎn)生呢——斷絕臟污的根源!
    5、保持持續(xù)的清潔【預(yù)防清潔】
    ? 整潔即為綜合力
    ? 是否有不產(chǎn)生不要物的系統(tǒng)作法
    ? 是否有物品不會(huì)亂的系統(tǒng)作法
    ? 是否有不會(huì)臟的系統(tǒng)作法
    ? 對(duì)持續(xù)清潔的保持加以查檢
    6、將責(zé)備成為系統(tǒng)化【預(yù)防教養(yǎng)】
    ? 比起責(zé)罵能規(guī)定化,而比起規(guī)定化更應(yīng)做好系統(tǒng)化
    ? 不良的疏忽→責(zé)備→防呆化
    ? 安全的疏忽→責(zé)備→規(guī)定化→安全防呆化
    ? 全公司教養(yǎng)的定著化
    7、將安全成為常態(tài)化【預(yù)防安全】
    ? 安全要提前到生產(chǎn)規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)的前端加以考慮
    ? 是否有不產(chǎn)生安全風(fēng)險(xiǎn)的系統(tǒng)作法
    ? 對(duì)持續(xù)安全的保持加以查檢
    你的現(xiàn)場是否成為一流的6S現(xiàn)場?
    分組演練: 如何在現(xiàn)場管理中應(yīng)用預(yù)防的 6S

    第五章 開展現(xiàn)場6S管理時(shí)機(jī)與步驟
    1. 6S管理推進(jìn)的時(shí)機(jī):
    a) 要有長期堅(jiān)持的心態(tài)
    b) 用3-6個(gè)月專案推行
    c) 三階段:行動(dòng)的6S—習(xí)慣化的6S---預(yù)防的6S
    d) 任何時(shí)候都可以啟動(dòng),只要TOP層有決心!
    2. 6S管理策劃與行動(dòng)要點(diǎn)
    a) 在年度生產(chǎn)計(jì)劃中,加入6S管理活動(dòng)的安排
    b) 確定開展6S的歸口主責(zé)部門,設(shè)置專職或兼職崗位,規(guī)定職責(zé)權(quán)限;
    c) 選定試點(diǎn)部門、班組、場所,從整理、整頓入手推進(jìn);
    d) 編制《6S管理手冊》,出臺(tái)必要的6S作業(yè)指導(dǎo)書;
    e) 班組、車間設(shè)定目標(biāo),提出組織措施,實(shí)行“三定:定容、定量、定位”管理;
    f) 制定6S計(jì)劃進(jìn)度表及檢查表;
    g) 建立6S檢查機(jī)制,展開6S常態(tài)檢查活動(dòng)、頒發(fā)紅綠旗進(jìn)行獎(jiǎng)懲

    小結(jié) 做好6S,提升基層工作成就感與幸福感!
    END!

    授課見證
    推薦講師

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    Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

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    實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

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