<ul id="8eaoi"><sup id="8eaoi"></sup></ul>
  • <del id="8eaoi"><dfn id="8eaoi"></dfn></del>
  • <ul id="8eaoi"></ul>
    <strike id="8eaoi"></strike>
    穆衛鋒
    • 穆衛鋒管理學副教授,現任浙江大學深圳研究院產學研負責人
    • 擅長領域: 非人力資源管理 創新思維 績效管理 職業規劃 公文寫作
    • 講師報價: 面議
    • 常駐城市:深圳市
    • 學員評價: 暫無評價 發表評價
    • 助理電話: 13381328962 QQ:1445542423 微信掃碼加我好友
    • 在線咨詢

    公文寫作與工作總結、項目報告提煉技巧

    主講老師:穆衛鋒
    發布時間:2024-01-15 14:22:48
    課程領域:通用管理 公文寫作
    課程詳情:

    公文寫作的要求重點:

    1.領會意圖,明確目的。   根據是什么;解決什么問題;達到什么目的。

    2.把握內容,確定對象。   解決的重點問題;受文的對象、范圍;方法、步驟、措施。

    3.收集材料,構思結構。   政策依據;材料選擇;草擬提綱;征求意見。

    4.奮筆疾書,文不厭改。   對文件的內容和標點符號認真校對、修改。

    工作的總結的寫作技巧:

    工作總結是對一段時間內工作成果和經驗的梳理與總結,對于個人成長和企業管理具有重要意義。在撰寫工作總結時,可以遵循以下寫作技巧:

    1.明確主題:確定工作總結的主題,明確總結的重點,有助于突出工作總結的價值。主題應緊密圍繞工作實際,如項目總結、業務回顧、團隊協作等。

    2.結構清晰:工作總結應具備清晰的結構,便于讀者理解和把握全文。一般可分為以下幾個部分:工作背景、工作目標、工作成果、工作經驗與反思、未來規劃等。

    3. 重點突出:在撰寫工作總結時,要突出重點,強調取得的成果和遇到的挑戰。可采用數據、案例、圖表等形式,對重點內容進行詳細闡述。

    4. 語言簡練:工作總結的語言要簡潔明了,避免冗長和復雜的句子。使用簡潔明了的表達,有助于提高工作總結的可讀性。

    5. 邏輯嚴密:工作總結應具備嚴密的邏輯性,使內容條理清晰。在撰寫過程中,要注意前后內容的銜接,確保整體邏輯嚴密。

    6. 反思與總結:工作總結中,要對工作經驗和教訓進行反思和總結。這有助于個人和團隊的成長,為今后的工作提供借鑒。

    7. 積極正面:工作總結要保持積極向上的態度,強調取得的成果和進步。積極正面的表述有助于激發工作熱情,增強團隊凝聚力。

    8. 個性化表達:在撰寫工作總結時,可結合自己的風格和特點進行個性化表達。個性化表達有助于展現個人魅力,提高工作總結的吸引力。

    9. 精益求精:撰寫工作總結時,要反復修改和潤色,力求文字優美、內容完善。精益求精有助于提升工作總結的質量。

    10. 注重實際應用:工作總結不僅要對過去的工作進行總結,還要關注未來工作的規劃與部署。注重實際應用,將工作總結轉化為實際行動,提升個人和團隊的工作效果。?撰寫工作總結時,掌握以上寫作技巧,有助于撰寫出高質量的工作總結,為個人和團隊的發展提供有益的借鑒。

    其他課程

    激勵員工潛能-成果導向式績效管理實戰輔導
    績效管理
    分享主題:組織能力打造和績效變革,成果導向式教練輔導分享大綱(過程中分享大量頭部企業成功實戰案例)第一階段:尋找現代企業績效管理的優勢管理方式1、組織不健康和效能低下常見癥狀和核心問題2、組織績效改革的趨勢和卓越組織的特點3、組織績效方法介紹和成功企業績效戰略成功案例的解析(華為,富士康等企業案例分析)&nbsp;第二階段:4、如何設計基于企業戰略和業績增長的績效管理體系(含案例)5、常見績效管理
    科技創新服務能力提升和成果轉化理論與案例實戰
    其他
    在當今信息化的時代背景下,數字化轉型已經成為企業和個人必須面臨的重要課題。隨著科技的飛速發展,大數據、云計算、人工智能、物聯網等新興技術不斷涌現,對傳統產業和企業運營模式帶來了極大沖擊。為了適應這一變革,企業和個人需要對數字化轉型有一個清晰的認識。數字化轉型是指通過應用新興技術和先進理念,改變企業運營、管理和業務模式,提高企業核心競爭力,實現企業價值最大化。數字化轉型的核心目標是提高企業的運營效率
    公文寫作與工作總結、項目報告提煉技巧
    公文寫作
    公文寫作的要求重點:1.領會意圖,明確目的。&nbsp; &nbsp;根據是什么;解決什么問題;達到什么目的。2.把握內容,確定對象。&nbsp; &nbsp;解決的重點問題;受文的對象、范圍;方法、步驟、措施。3.收集材料,構思結構。&nbsp; &nbsp;政策依據;材料選擇;草擬提綱;征求意見。4.奮筆疾書,文不厭改。&nbsp; &nbsp;對文件的內容和標點符號認真校對、修改。工作的總結
    創新思維與創業第一課
    創新思維
    專家的知識框架在解決問題時既是一種優勢,也可能會制造聯想壁壘,阻礙我們探索新的方向。當我們看到一樣事物時,我們會激活大腦的聯想鏈條,一環套一環的激活我們的聯想。這些思維鏈條通常會集中在和我們自身經驗關聯最密切的領域,讓我們快速形成判斷和結論,找到解決問題的行動方案。然而,這種“走捷徑”的聯想壁壘會阻礙參照自己熟悉的經驗,阻礙我們探索新的可能。創新思維的路徑創新的人力資源開放的創新體系產業創新技術創
    從氣質學說到人員測評解讀干部提拔與溝通
    職業素養
    (一)個人目標與組織目標的沖突作為組織中的一員,支持組織的目標是每個組織成員的角色義務。一個有責任為員工安排工作進度表的團隊應該以使公司受益的標準為基礎創建進度表,例如,保證該工作團隊有必需的人員結構,在必要的情況下有正確的員工數量。領導者還可以通過鼓勵或限制建設性的參與來影響人們所采用的政治行為。當組織目標和個人目標相沖突時,對員工進行授權的組織能提供更多的方式建設性地使用權力。相比而言,如果組
    授課見證
    主站蜘蛛池模板: 久久99国产精品久久| 777被窝午夜精品影院| 9久热这里只有精品| 久久久久人妻一区精品色| 99久久精品无码一区二区毛片 | 6080亚洲精品午夜福利| 亚洲午夜国产精品无码老牛影视 | 中文国产成人精品久久不卡| 国产精品无码国模私拍视频| 九九精品免视看国产成人| 久久99国产综合精品免费| 亚洲精品97久久中文字幕无码| 久久亚洲精品视频| 国产福利精品一区二区| 日产精品一线二线三线芒果| 亚洲国产精品一区二区九九| 精品无码国产污污污免费网站国产 | 亚洲精品无码你懂的网站| 国产精品亚洲w码日韩中文| 一级香蕉精品视频在线播放| 国产精品久久久久9999| 97视频在线观看这里只有精品| 精品国精品国产自在久国产应用| 亚洲国产精品无码久久一线| 亚洲一区精品无码| 亚洲国产精品VA在线看黑人| 亚洲精品中文字幕乱码三区| 永久免费精品影视网站| 中文字幕亚洲精品无码| 一级A毛片免费观看久久精品| 亚洲精品无码专区在线播放| 亚洲精品无码日韩国产不卡?V| 亚洲AV日韩精品一区二区三区| 日韩精品一二三区| 欧美人与动牲交a欧美精品| 蜜桃麻豆www久久国产精品| 欧美精品福利在线视频 | 欧美肥屁VIDEOSSEX精品| 乱色精品无码一区二区国产盗| 欧美jizzhd精品欧美| 国产综合精品一区二区三区|