目前營銷人員隊伍在工作中存在的主要問題:
1、營銷人員將工作做不好歸于環(huán)境影響,職業(yè)素養(yǎng)薄弱;
2、營銷人員售動機不強,缺乏客戶分類、服務(wù)分層、產(chǎn)品分包的意識;
3、營銷人員產(chǎn)品與客戶匹配了解不全面,以致難以準(zhǔn)確地向客戶銷售產(chǎn)品,成交率偏低;
4、處理客戶對產(chǎn)品產(chǎn)生異議的能力較弱,容易被他人影響,失去銷售的信心。
1、激發(fā)營銷人員對本職工作的熱情,重塑職業(yè)心態(tài);
2、使?fàn)I銷人員掌握嫻熟的銷售技巧,提高銷售成效率;
3、利用交叉銷售流程增加產(chǎn)品與客戶的粘貼率;
4、掌握客戶投訴處理技巧,有效解決因產(chǎn)品收益未達(dá)預(yù)期、公司流程約束等問題引起的客戶投訴。
投資顧問、理財經(jīng)理、財富管理顧問、金融業(yè)人員、證劵客戶經(jīng)理、基金客戶經(jīng)理、私募基金從業(yè)人員
一、營銷高手養(yǎng)成跟我這樣做
1.分組PK 與 積分競賽
2.男/女性客戶經(jīng)理銷售前準(zhǔn)備
3.如何展開工作的計劃
4.做好時間日志
A.成功日志
B.EXCEL 管理
5.頭腦風(fēng)暴:時間象限
6.頭腦風(fēng)暴:設(shè)定年度計劃表
7.人生計劃表
8.設(shè)定完成期限
二、私募基金電訪銷售(前) 大解析
1.電話約訪成功關(guān)鍵
A.心態(tài)
B.技能
C.客戶管理
2.電話約訪三流程七步曲
A..主題.互動.服務(wù).邀約.信息.追蹤
3.電話約訪固化流程
4.電話服務(wù)精要-判別關(guān)系
A.激活
B.邀約
C.開發(fā)
D.維護
5.電話服務(wù)精要-服務(wù)三技巧
A.溝通特質(zhì)
B.魅力
C.感染力
6.電話服務(wù)銷售流程-前置工作
7.電話服務(wù)銷售流程-客戶關(guān)系維護&跟進
A.真正的客戶
B.有需求的客戶
C.潛在客戶
8.電話[前]客戶定位(快速分類法) ——附贈客戶關(guān)系表
9.電話[前]對不同的采取分級維護標(biāo)準(zhǔn)
A.核心客戶
B.重點客戶
C.潛力客戶
D.外圍客戶
10.實務(wù)操作四關(guān)鍵
11.電話[前]主題選擇
A.客戶不會拒絕的話題
B.客戶不喜歡的話題
電話服務(wù)流程(前)-實戰(zhàn)解析
三、私募基金電訪銷售(中) 大解析
1.電話服務(wù)銷售流程-模擬話術(shù)DIY
A.頭腦風(fēng)暴 : 六大加分元素
2.電話[中 ]推進六關(guān)鍵
A.互動
B.關(guān)懷
C.破冰
D.營銷
E.經(jīng)濟
F.服務(wù)
3.頭腦風(fēng)暴 : 破冰
4.頭腦風(fēng)暴 : 催眠大法
5.頭腦風(fēng)暴 : 吊胃口
6.電話服務(wù)銷售流程-傾聽的重點
7.電話服務(wù)銷售流程-同理心的作用
實戰(zhàn)應(yīng)用 : 同理心應(yīng)用
8.模擬 : 同理心練習(xí)篇
9.電話服務(wù)銷售流程-建立需求
10.電話[中 ]邀約
A.利誘
B.威脅
C.事件
四、私募基金電訪銷售(后) 大解析
1.電話[后 ]整理:關(guān)鍵資料整理
A.伏筆
B.背叛
C.打死不退
D.投資類
E.非投資
2.電話服務(wù)銷售流程-客戶關(guān)系維護&跟進
3.電話服務(wù)銷售流程-100%忠誠客戶維護四關(guān)鍵
案例共享: 喬吉拉德250定律
4.一通有價值的電話元素?
5.記得在每天下班前回報
五、私募基金面訪實戰(zhàn)(前)心法梳理
1.業(yè)務(wù)軍規(guī)
2.客戶心理分析-不懂客戶需求就作不好銷售
3.客戶心理分析-抓住五大客戶心理特征
4.敏感問題-巧妙解決敏感心理問題的心里暗式技巧
5.激發(fā)共鳴,用共鳴拉近與客戶之間的距離
6.認(rèn)同客戶:用認(rèn)同贏取信任
案例分享: 老太太買李子記
六、私募基金面訪實戰(zhàn)(中)問話技巧
1.落實執(zhí)行Advisory流程
2.客戶分群經(jīng)營方法 例:六大金融主要客群素描
3.客戶管理Step1:KYC
4.客戶管理Step2:設(shè)定三種KYC任務(wù)
5.客戶管理Step3:探求客戶財務(wù)需求信息
6.客戶管理Step4:驅(qū)動誘因
7.八大客戶分群與切入點
七、私募基金面訪實戰(zhàn)(后)營銷技能精進班
1.角色扮演是面談的重點
情景演練: 角色扮演
2.客戶最常說的話
3.學(xué)習(xí)型團隊打造
八、重修舊好之念念不忘
1.你和客戶是什么關(guān)系
2.舊客戶深耕與廣耕
3.舊客戶深耕與廣耕-衍生關(guān)系
4.客戶對客戶經(jīng)理的看法
5.客戶四分法
6.客戶開發(fā)優(yōu)先級
7.日常活動流程化
8.客戶分類是有效客戶服務(wù)的第一步
練習(xí)-確定客戶所屬客群
九、實操與演練
1、命題式考核(各組學(xué)員參與實操)
2、演練點評與討論
3、現(xiàn)場打分
4、筆試環(huán)節(jié)(精煉20課程題)
5、現(xiàn)場打分
6、優(yōu)秀小組及個人頒發(fā)獎品
7、學(xué)員代表感言
8、全員合影留念
講師課酬: 面議
常駐城市:北京市
學(xué)員評價:
講師課酬: 面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評價:
講師課酬: 面議
常駐城市:上海市
學(xué)員評價:
講師課酬: 面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評價:
講師課酬: 面議
常駐城市:深圳市
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