【培訓目的】
1、強化經銷商對品牌的正確認知、認識、清晰品牌的定位、渠道的定位、目標客戶的定位,從而解決經銷商抱怨價格高、賣不動、庫存大的根源(不相匹配,永遠無法突破)
2、引導經銷商清晰要做多大的市場,賺多少錢,必須匹配什么樣的團隊和組織;要賺多少錢,必須清晰最低銷售保本點是多少?從而清晰訂多少貨?
3、引導經銷商做好區(qū)域品牌的規(guī)劃、市場規(guī)劃、人力規(guī)劃,在做好渠道開發(fā)的同時,強化關注渠道維護以及終端的盈利能力。
4、提升經銷商對渠道定位和渠道升級的理念,清晰區(qū)域品牌建立的方法
5、通過培訓讓經銷商清晰了解,一個會賺錢的經銷商應該從品牌理念、品牌經營思路、品牌定位、戰(zhàn)略規(guī)劃、團隊組建與管理、市場布局與規(guī)劃、渠道拓展、渠道服務、形象升級等方面細化,方可做一名持續(xù)賺錢的經銷商。
【培訓對象】
經銷商
【培訓時數】
1天
【課程特色】
該課程以該課程以啟發(fā)式、引導式為主線,通過案例分析、問題研討,實戰(zhàn)與理論結合,逐步引導學員清晰如何才能成為一名賺錢的經銷商。引導學員清晰現階段重點要正確的看清壓力,同時清晰了解品牌的定位、渠道的定位、目標客戶的定位以及整體規(guī)劃、戰(zhàn)略布局、團隊建設、渠道拓展以及渠道維護的重要性以及操作方法,方可成為一名賺錢的經銷商商。
柳葉雄老師的講解,條理清晰,實戰(zhàn)經驗豐富,課程通俗易懂,能快速引起學員的共鳴。能引導學員自我思考,從而達到課程目標。
該課程互動與實戰(zhàn)案例多,能引導學員自我突破,合作共贏。
【培訓收益】
得到:—— 學員清晰品牌的定位、渠道的定位、目標客戶的定位以及市場的規(guī)劃
得到:—— 學員思維受到啟發(fā),清晰如何構建團隊,如何找到合適自己的人才和留住核心人才
得到:—— 學員清晰市場如何布局,人力如何規(guī)劃,渠道如何維護以及店鋪盈利的核心要素
得到:—— 學員清晰掌握渠道維護的重要性以及掌握“如何做一名賺錢的經銷商”的方法
【課程大綱】
第一部分:前言
1、學習的三個要求
2、世界上有哪兩件事情最難?
4、做營銷難的是什么?
5、開啟思維模式
6、學員思考 (給學員警示同時給予啟發(fā)思路)
1)面對激烈的競爭市場,您有全局規(guī)劃嗎?您投入了多少?您的業(yè)績在提升嗎?
2)現在您遇到了哪些問題?您有思考過如何解決嗎?您清晰誰是市場的主推手嗎?
3)您現在為團隊為人才而煩惱嗎?為什么找不到優(yōu)秀的人才?為什么留不住核心的人才?
4)您在區(qū)域內,做了哪些?您計劃本年度期望讓品牌為您賺多少錢?您如何構建區(qū)域品牌?
第二部分:區(qū)域品牌的定位(引導學員清晰建立區(qū)域強勢品牌的重要性)
一、關鍵詞
1、區(qū)域品牌 2、定位
3、區(qū)域品牌的了解
二、什么叫品牌
1、 名牌 = 品牌嗎 品牌 = 有品位的牌子?
2、品牌是操控消費者思維的偉大工具
三、區(qū)域強勢品牌強調區(qū)域性
1、終端商是市場的潤滑劑
2、“強頭龍”和“地頭蛇”之間的爭霸戰(zhàn)
四、定位
1、SWOT分析 態(tài)勢分析法
2、定位
3、找到區(qū)域品牌的核心競爭力
4、如何定位目標顧客,如何讓目標顧客知道和了解品牌
第三部分:賺錢經銷商的戰(zhàn)略規(guī)劃與布局
1、經銷商正確的戰(zhàn)略
1)戰(zhàn)略分析
2)戰(zhàn)略要解決三個問題
3、經銷商商的戰(zhàn)略規(guī)劃與布局
1)經銷商的目標規(guī)劃
2)市場布局與規(guī)劃 (下圍棋)
3)人才布局與規(guī)劃 (下象棋)
4、如何做好你的區(qū)域市場規(guī)劃?
1)學會SWOT分析
2)領會公司的渠道戰(zhàn)略
3)如何制定一份有競爭力的《營銷方案與作戰(zhàn)地圖》?
5、正確的定位
工具表:經銷商公司化戰(zhàn)略方向定位的分析表
第四部分:賺錢經銷商的渠道服務
一、做好渠道服務 (渠道開發(fā)了,必須要做好渠道服務,終端盈利才是硬道理)
1、客戶的分類
2、從“客戶等服務”到“服務等客戶”的快速轉變
3、經銷商差異化服務的“奇招”制勝
4、服務的類型
5、如何提升品牌的附加值——服務
6、增值服務
第五部分:賺錢的經銷商必須掌握的店鋪盈利法寶
一、尋找店鋪的“黑洞”
二、科學訂貨,合理組貨
案例研討:計劃賺多少錢?通過店鋪的成本、平均折扣、進貨折扣計算出要賺多少錢,應該銷售多少貨?訂多少貨?
三、掌握盈利終端的要素
1)顧客憑什么進你的店
2)顧客憑什么買你的產品
案例研討1:如何由產品營銷到服務營銷再到感動營銷
案例研討2:如何讓顧客感覺賺到便宜
3)掌握終端盈利的12要素