- 好培訓要有好“課程” ——崗位經驗萃取與課程設計開發
- 課程開發
- 一、課程背景企業發展過程中面臨的困惑：（一）組織經驗復制難。專家上臺不知道該講些什么，即使知道該講什么，卻不知道怎么講，寶貴的經驗不能有效輸出、復制。（二）組織經驗的流失。老員工離職，他所有的隱性知識和經驗就都帶走了，企業最寶貴的知識資產沒有保留下來。（三）人才成長速度慢。每個崗位的工作任務都有一定的技術要點，但這些寶藏都藏在專家的大腦中，新手無從得知，前人走過的路、踩過的坑，都得重新來一遍，無形
- 好培訓要有好“教學”——課程精彩演繹呈現與互動控場
- 課程開發
- 一、課程背景授課與日常講話有很大不同，很多講師上臺后經常出現以下狀況：? 上臺后，或大腦一片空白、手腳哆嗦、聲音顫抖；? 講臺上，或原地踱步、雙手無處安放、小動作不斷；? 聲音輕柔，缺乏穿透力，語速或快或慢、缺乏節奏感，語音音調平緩，缺乏感染力；? 教學中，思路跳躍、缺乏邏輯性，現場聽眾云里霧里、一臉茫然；? 講授枯燥乏味，既難以理解，又缺少吸引力
推薦講師
-
馬成功
Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人
講師課酬：
面議
常駐城市：北京市
學員評價：
-
賈倩
注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師
講師課酬：
面議
常駐城市：深圳市
學員評價：
-
鄭惠芳
人力資源專家
講師課酬：
面議
常駐城市：上海市
學員評價：
-
晏世樂
資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問
講師課酬：
面議
常駐城市：深圳市
學員評價：
-
文小林
實戰人才培養應用專家
講師課酬：
面議
常駐城市：深圳市
學員評價：
主站蜘蛛池模板：
亚洲精品国产精品乱码不卡|
国产精品18久久久久久vr|
国语自产精品视频在线区|
精品第一国产综合精品蜜芽|
国产精品国产三级专区第1集
|
亚洲2022国产成人精品无码区|
国产成人毛片亚洲精品|
精品久久久久久久|
AAA级久久久精品无码片|
人妻少妇精品无码专区二区
|
国产乱子伦精品免费视频|
国产精品亚洲欧美一区麻豆|
国语自产少妇精品视频蜜桃|
一本色道久久88精品综合|
97精品国产一区二区三区|
久久亚洲AV永久无码精品|
亚洲综合精品一二三区在线
|
国产精品一区二区三区99|
久久精品国产免费|
国产99久久精品一区二区|
激情亚洲一区国产精品|
久久ww精品w免费人成|
亚洲av永久无码精品秋霞电影影院
|
青草国产精品视频。|
久久久久99精品成人片|
国産精品久久久久久久|
国产精品单位女同事在线|
国产精品免费αv视频|
99精品国产一区二区|
国产成人精品亚洲精品|
国产精品免费久久久久久久久
|
老子影院午夜精品无码|
精品国产亚洲一区二区在线观看|
国产三级精品三级在专区|
精品久人妻去按摩店被黑人按中出|
国产精品 综合 第五页|
99精品电影一区二区免费看|
国产精品午夜福利在线无码|
国产一区精品|
亚洲?V无码乱码国产精品|
亚洲国产另类久久久精品黑人|
