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    陳文學
    • 陳文學建材企業營銷副總裁,上海交通大學、上海財經大學、上海同濟大學特 聘講師
    • 擅長領域: 渠道營銷 大客戶營銷 工業品營銷
    • 講師報價: 面議
    • 常駐城市:上海市
    • 學員評價: 暫無評價 發表評價
    • 助理電話: 13140553134 QQ:2703315151
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    五步三維十二招——輕松搞定大客戶

    主講老師:陳文學
    發布時間:2021-07-07 11:10:55
    課程詳情:

    五步三維十二招——輕松搞定大客戶

    課程背景:

    經過對上百家企業的銷售管理分析,絕大部分企業內部沒有完善的銷售流程、策略與工具,銷售人員的銷售行為大部分取決于自己的本能和前輩的建議,沒有受到專業的訓練,摸著石頭過河,企業付出了昂貴的學費。

    標準化的流程、專業的策略與工具,能夠大大降低對銷售人員的業務能力要求,提高銷售工作的效率與成功率。

    本課程通過對大客戶內部采購決策機制的剖析,讓學員掌握大客戶開發的核心流程與標準,業務開發與客戶管理中,以流程驅動,配合大量實戰的策略,相信會對學員有很好的實戰價值。

    授課對象:

    企業的銷售模式為大客戶或項目模式(B2B

    銷售人員、銷售管理人員、銷售負責人

    技術支持人員、售后服務人員、相關部門負責人

    課程收益:

    1、 深入剖析客戶的采購決策機制與內部流程,對大客戶的采購有深刻的了解;

    2、 掌握大客戶開發的核心五步流程,做該做的事做到位,循序漸進,提高大客戶開發工作的效率與準確性,有效提升業績;

    3、 提高大客戶開發與管理工作中與客戶溝通的能力,掌握基于客戶心理學的專業談判策略與技巧,十二個策略,三十個技巧,輕松應對各種復雜環境;

    4、 通過大量銷售實戰案例的分享以及學員提供實例的研討,找到工作中的不足,解決實戰工作中的問題,最大程度的學以致用,產生實效。

    授課方式:

    理論講解 案例分析 實戰研討 分享PK

    課程時間:

    兩至三天,每天6小時

    課程綱要:

    第一部分:深入剖析大客戶

      言:了解客戶是一切的開始

    一、 大客戶采購決策機制分析

    1、我們要根據客戶的采購決策機制,確定銷售策略;

    2、兩種采購決策機制:

    1)自主采購;    

    2)招投標。

    3、自主采購的三種決策方式:

    1)一個人決定;   

    2)價格決定;   

    3)團隊決定。

    4、研討:我們的大客戶,采購決策機制會是怎樣的?

    二、大客戶采購決策流程

    1、 研討:我們大客戶采購決策的流程是怎樣的?

    2、 分享:大客戶采購決策六步通用流程;

    3、 研討:結合我們的行業特點和產品特點,繪制大客戶采購決策流程圖。(分組研討繪制)

    二、 大客戶采購決策鏈與干系人

    1、決策機制、決策流程與決策干系人,組成采購決策鏈;

    2、每一個流程節點的干系人,都是那個階段的關鍵人;

    3、研討:繪制大客戶采購決策圖譜。(分組研討繪制)

    四、大客戶采購決策圖譜

    1、 大客戶采購決策圖譜是客戶開發的基礎;

    2、 大客戶采購決策圖譜可能會發生變更,在過程中要不停的確認圖譜的正確性。

    第二部分:大客戶開發核心五步流程

    一、 流程是業務開發的基石

    1、很多的業務開發失敗是因為流程缺失或錯誤;

    2、大客戶開發流程是針對客戶采購決策鏈的。

    二、大客戶開發核心五步流程

    1、 大客戶開發第一步:接觸準備

    階段目標:繪制客戶采購決策圖譜

    關鍵動作:

    1) 尋找合適的線人,兩個以上,搭梯子;

    2) 分析客戶采購決策機制、流程與干系人信息;

    3) 制定后期工作計劃。

    案例分享:

    1) 某環保企業的項目失敗案;

    2) 某礦山機械設備公司的銷售案

    2、 大客戶開發第二步:需求分析

    階段目標:與決策鏈上的干系人接觸,了解大家的需求;

    關鍵動作:

    1) 與每一個干系人接觸,建立互信;

    2) 在線人的支持下,了解每個人的需求;

    3) 建立客戶信息、需求數據庫。

    核心知識點:

    1) 客戶需求的三相模型;

    2) 大客戶組織信息與干系人信息模型(收集客戶各方面信息的方法)

    現場研討:

    大客戶可能的需求有哪些?

    3、 大客戶開發第三步:技術交流

    階段目標:與技術決策者溝通,獲取傾向性認同

    關鍵動作:

    1) 與客戶做技術交流,滿足其使用要求;

    2) 處理與技術決策者關系,獲取專業與情感的認同;

    3) 將技術負責人發展成線人。

    核心知識點:

    1) 技術交流的準備工作;

    2) 技術交流現場的流程與策略;

    3) 技術交流現場問題的處理辦法。

    案例分享:

    某民營線纜企業的技術交流亂象

    4、 大客戶開發第四步:商務突破

    階段目標:與決策鏈中的行政職能的人溝通,獲取傾向性認同

    關鍵動作:

    1) 處理與行政職能干系人的個人關系;

    2) 關心其隱性需求與無形需求;

    3) 使用關系營銷的手段。

    核心知識點:

    1) 每一個人,只代表自己,不能代表企業;

    2) 把每一個談判對象當成個體來看待;

    3) 做不等價交易;

    4) 中國式關系營銷的四大策略。

    案例分享:

    1) 

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