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    何小勇
    • 何小勇精益六西格瑪黑帶大師,質(zhì)量管理講師
    • 擅長領(lǐng)域: 六西格瑪 質(zhì)量管理 供應鏈管理 TQM全面質(zhì)量管理
    • 講師報價: 面議
    • 常駐城市:深圳市
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    質(zhì)量管理三步曲---質(zhì)量策劃、控制和改善

    主講老師:何小勇
    發(fā)布時間:2021-10-26 18:31:46
    課程領(lǐng)域:管理者技能提升 培訓課程
    課程詳情:

    課程目標

    【課程收獲】   通過五天的培訓和討論,將達成如下目標: 一、 掌握質(zhì)量預防性管理思路和方法; 1、掌握質(zhì)量體系優(yōu)化方法 2、掌握內(nèi)審體系的建立和實施方法 3、了解顧客需求識別和轉(zhuǎn)化QFD 4、了解產(chǎn)品先期質(zhì)量策劃 二、掌握統(tǒng)計過程控制SPC基本方法和工具 1、掌握計量值和計數(shù)值測量系統(tǒng)分析方法 2、系統(tǒng)地理解和掌握SPC統(tǒng)計過程控制一般原理。 3、理解并能識別過程的正常波動和異常波動。 4、理解 3 σ原理、中心極限定理和兩種錯誤。 5、了解、

    課程大綱

    【課程大綱 】

    **部分:質(zhì)量預防性管理---質(zhì)量策劃(1.5天)

      一、質(zhì)量的概念和理解

       1、戴明大師的質(zhì)量觀---質(zhì)量是滿足顧客要且讓顧客滿意

       2、朱蘭博士的質(zhì)量觀--質(zhì)量14原則

       3、田口玄一的質(zhì)量觀---質(zhì)量穩(wěn)健設(shè)計

       4、克勞斯“零缺陷”質(zhì)量觀

      

    二、質(zhì)量管理體系的建立與實施

    1.建立質(zhì)量管理體系的基本原則及主要活動

    2,質(zhì)量管理體系方法

    三、質(zhì)量管理體系審核建立和實施

    1.質(zhì)量管理體系審核的主要術(shù)語

    2.質(zhì)量管理體系審核的目的和分類

    3.五項審核原則

    4.質(zhì)量管理體系審核的主要活動及主要內(nèi)容

    5.內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核審核過程和審核技巧

    四、質(zhì)量功能展開(QFD)概述

        1. 質(zhì)量功能展開的起源與發(fā)展

        2、 質(zhì)量功能展開的作用

        3、 質(zhì)量功能展開應用時機

        4、 質(zhì)量機能展開(QFD)屋展開

          4.1關(guān)鍵顧客需求→產(chǎn)品特性

          4.2關(guān)鍵產(chǎn)品特性→部件特性

          4.3關(guān)鍵部件特性→過程特性

          4.4過程特性→生產(chǎn)控制特性

    五、產(chǎn)品先期質(zhì)量策劃APQP概述

        1、產(chǎn)品質(zhì)量和成本80%來源于產(chǎn)品設(shè)計和過程開發(fā)

        2、產(chǎn)品壽命周期與APQP關(guān)聯(lián)

        3、先期開發(fā)與預防

        4、APQP基本原則

        5、結(jié)構(gòu)化方法

    6、APQP策劃包括5個過程和49項輸入和輸出:

       6.1計劃確定項目流程

       6.2產(chǎn)品設(shè)計和開發(fā)流程

       6.3過程設(shè)計和開發(fā)流程

       6.4產(chǎn)品開發(fā)和過程開發(fā)確認流程

       6.5總結(jié)反饋和檢討流程

    六、其他幾個質(zhì)量有效的預防性管理工具

        1、DFMEA設(shè)計失效模式分析和PFMEA過程失效模式分析

        2、健壯設(shè)計--自動抵御產(chǎn)品使用和生產(chǎn)中的噪聲因子影響

        3、防錯技術(shù)--消除一切錯誤

     

    第二部份:統(tǒng)計過程控制(1.5天)

    一、統(tǒng)計基礎(chǔ)

       1、誤差及其類別。

       2、計量值和計數(shù)值。

       3、均值\中位數(shù)\眾數(shù)。

       4、方差\標準偏差\極差\四分位數(shù)極差。

       5、正態(tài)分布和中心極限定理。

       6、統(tǒng)計基礎(chǔ)小結(jié)和鞏固演練。

     

    二、MSA測量系統(tǒng)分析

       1  MSA基本概念

          1.1為什么進行測量系統(tǒng)分析

               1.1.1測量系統(tǒng)對產(chǎn)品的影響

        1.1.2測量系統(tǒng)對過程的影響

         1.1.3過程控制常見的錯誤

          1.2測量數(shù)據(jù)變異的來源

      

      2、測量系統(tǒng)指標

         2.1測量系統(tǒng)準確度和偏差

         2.2測量儀器的分辨率

         2.3測量系統(tǒng)的線性

         2.4測量系統(tǒng)穩(wěn)定性

         2.5測量系統(tǒng)重復性和再性

     

     3、計量值測量系統(tǒng)R&R分析

         3.1測量系統(tǒng)重復性和再性評價標準

         3.2測量系統(tǒng)分析準備工作

         3.3測量系統(tǒng)分析操作過程

         3.4如何應用MINITAB軟件進行R&R分析

         3.5計量值測量系統(tǒng)分析案例研討

     

      4、計數(shù)值測量系統(tǒng)分析

        4.1屬性數(shù)據(jù)測量分析的要求

        4.2屬性數(shù)據(jù)測量系統(tǒng)分析操作過程

        4.3 R&R%一致性分析

        4.4如何應用MINITAB軟件進行屬性數(shù)據(jù)R&R分析

        4.5計數(shù)值測量系統(tǒng)分析案例研討

     

    二:過程能力與計算

       1、DPMO與SIGMA能力。

       2、過程能力指數(shù)Cp、Cpk、PP、Ppk和SIGMA能力 。 

       3、過程能力研究與問題的分類。

       4、正態(tài)性檢驗、非正態(tài)分布的過程能力計算。

       5、應用MINITAB計算過程能力。

     

    三:SPC概述

       1、SPC的概念、特點及發(fā)展。

       2、變異的兩類基本原因。

       3、控制圖的作用及種類。

       4、3σ原理和兩種錯誤。

       5、變差與過度調(diào)整、戴明“漏斗規(guī)則”。

     

    四:計量值控制圖運用

       1、計量控制圖的種類與選用原則。

       2、計量值控制圖介紹

         1)均值和極差控制圖(Xba—R圖)

         2)均值和標準差控制圖(Xba-S圖)

         3)單值和移動極差控制圖(X-MR圖)

         4)中位數(shù)和極差控制圖

      3、計量值控制圖應用

        1)使用計量值控制圖前的準備。

        2)計量值數(shù)據(jù)控制圖及其應用。

        3)計量值數(shù)據(jù)控制圖的八大異常分析。

        4)計量值數(shù)據(jù)控制圖的過程能力計算和分析。

        5)過程能力改善

        6)用MINITAB制作計量值數(shù)據(jù)控制圖。

        7)計量值數(shù)據(jù)控制圖的設(shè)計。

       8)結(jié)合你的產(chǎn)品和過程如何應用計量值控制圖研討。

     

    五:計數(shù)值控制圖運用

       1、計數(shù)控制圖的種類與選用原則。

       2、計數(shù)值控制圖介紹

        1)不合格率控制圖(P圖),

        2)不合格品控制圖(NP圖)

        3)單位產(chǎn)品缺陷點圖(U圖)

        4)缺陷點數(shù)圖(C圖)

      3、計數(shù)值控制圖然而應用

        1)使用計數(shù)值數(shù)據(jù)控制圖前的準備。

        2)計數(shù)值數(shù)據(jù)控制圖及其應用。

       3)計數(shù)值數(shù)據(jù)控制圖的四大異常分析。

       4)計數(shù)值數(shù)據(jù)控制圖的過程能力計算和分析。

       5)過程能力改善

       6)用MINITAB制作計數(shù)值數(shù)據(jù)控制圖。

       7)計數(shù)值數(shù)據(jù)控制圖的設(shè)計。

       8)結(jié)合你的產(chǎn)品和過程如何應用計數(shù)值控制圖研討。

     

    第二部份:持續(xù)不斷的質(zhì)量改善(2天)

      一、戴明博士PDCA改善循環(huán)

      二、朱蘭博士突破性改善

      三、石川馨博士QCC小組改善

      四、8D改善

      五、六西格瑪DMAIC改善

      六、九步通向成功----九步改善法

    附九步法詳細過程:

    **步:選擇出能大限度提高顧客滿意度的改善項目

    1、顧客和質(zhì)量

    1.1、質(zhì)量的三元定義---顧客滿意、低成本和快速響應

    1.2、顧客和質(zhì)量的關(guān)系

    1.3、識別顧客和顧客的要求

    1.4、是否滿足顧客要求

    1.5、討論---你的顧客不滿意是什么

    2、問題Y識別和定義

    2.1、自上而下和自下而上的選擇項目方法

    2.2、項目的可行性和重要性分析

    2.3、把問題轉(zhuǎn)化為貨幣語言——劣質(zhì)成本

    2.4、肢解“大象”——大問題分解

     

    第二步:項目策劃

    1、問題y精確量化陳述

    2、問題Y的基線和資格線

    3、項目目標制定——SMART原則

    4、項目團隊組建和團隊管理

    5、項目相關(guān)方分析和阻力場分析

    6、項目風險與財務收益評估

    7、項目計劃書制作與練習(課后)

     

    第三步:項目流程分析

    1、流程范圍SIPOC圖分析

    2、流程圖展開分析

    3、流程IPO分析

    4、流程可控因素和噪聲因素區(qū)別

    5、練習:你的項目流程圖求解(課后)

     

    第四步:原因X探索性分析

    1、識別可能的原因——結(jié)合IPO圖、石川圖和頭腦風爆法分析

    2、多變量分析——多原因問題定量探索

    3、集中圖分析——精確定位重復發(fā)生的問題

    4、部件搜索——好壞對比分析

    5、探求根本原因---“5Why”和“4W1H”分析法

    6、案例分析

     

    第五步、原因X過濾

    1、Y和X關(guān)系重要性評價

    1.1因果矩陣法

    1.2德尓菲法

    2、二八原則過濾----柏拉圖

    3、第二步過濾——FMEA綜合分析

    4、關(guān)鍵的少數(shù)和有用的多數(shù)

    5、排除經(jīng)驗誤導,以數(shù)據(jù)說話。

    6、案例分析

     

    第六步:原因X驗證

    1、靠數(shù)據(jù)決策

    1.1 數(shù)據(jù)分類---計量值和計數(shù)值

    1.2 正態(tài)分布和二項分布

    1.3 數(shù)據(jù)收集

    1.3.1 數(shù)據(jù)收集計劃

    1.3.2 數(shù)據(jù)分層

    1.3.3 數(shù)據(jù)收集注意事項

    2、圖型分析方法

    2.1散布圖---直觀判定因果關(guān)系

    2.2箱圖—-位置和波動比較

    2.3直方圖---位置、波動和形態(tài)分析

    2.4多變量圖---多因素直觀判定

    2.5趨勢圖---探求時間變化規(guī)律

    2.6主效應圖和交互作用圖

    2.6.1主效應圖—-分析各因子對Y的影響

    2.6.2交互作用圖---分析各因子對Y的交互影響

    2,7圖形分析法的MINITAB操作

    3、統(tǒng)計精確檢驗方法

    3.1計量值檢驗方法

    3.1.1一個因子檢驗方法(Z值檢驗法)

    3.1.2二個因子檢驗方法(t值檢驗法)

    3.1.3多個因子檢驗方法(方差分析法

    3.2計數(shù)值檢驗方法

    3.2.1一個因子檢驗方法(1P值檢驗法)

    3.2.2二個因子檢驗方法(2P值檢驗法)

    3.2.3多個因子檢驗方法(卡方分析法)

    3.3統(tǒng)計精確檢驗方法的MINITAB操作

     

    第七步:改善和優(yōu)化

    1、歷史數(shù)據(jù)回歸分析優(yōu)化Y和X

    2、DOE實驗設(shè)計在改善中的作用

    3、防錯法消除人為的失誤

    4、TRIZ(創(chuàng)造性解決問題)

    5、案例分析

     

    第八步:改善方案實施和驗證

    1、方案評估

    2、方案的實施

    3、方案驗證

     

    第九步:保持成果和慶祝

    1、標準化                           2、SPC流程控制

    3、文化變革                         4、培訓和移交                        

    5、總結(jié)和獎勵

    6、定期回顧和持續(xù)跟進

    7、案例分享和提問、答疑


    授課見證
    推薦講師

    馬成功

    Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

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    賈倩

    注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓師,國家二級人力資源管理師

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    鄭惠芳

    人力資源專家

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    資深培訓師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

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    文小林

    實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應用專家

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