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    柏瑞(Baron)
    • 柏瑞(Baron)實(shí)戰(zhàn)教練培訓(xùn)師,N家培訓(xùn)公司特聘講師,人本教練管理模式知名導(dǎo)師
    • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 教練技術(shù) 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 執(zhí)行力 銷售技能
    • 講師報(bào)價(jià): 面議
    • 常駐城市:福州市
    • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無(wú)評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
    • 助理電話: 15628862753 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
    • 在線咨詢

    企業(yè)管理教練技術(shù)

    主講老師:柏瑞(Baron)
    發(fā)布時(shí)間:2021-11-12 10:28:25
    課程詳情:

    課程背景

    我們不缺少管理者,但是,我們?nèi)鄙俟芾斫叹? ------------這是管理教練課堂企業(yè)家學(xué)員的心聲。 在快速、變化、競(jìng)爭(zhēng)、復(fù)雜、不確定的新經(jīng)濟(jì)時(shí)代,今天不再是昨天的過(guò)去,明天也不再是今日的翻版…… 我們?nèi)绾喂芾砀?、更?fù)雜的企業(yè)? 全球管理的難題: 如何突破人才瓶頸?如何提升執(zhí)行力?如何創(chuàng)造高績(jī)效?如何讓組織協(xié)同一致。 七步教練模式,可讓?xiě)?zhàn)略直線落地,可讓目標(biāo)高效執(zhí)行; 動(dòng)力對(duì)話模板,可讓人才突破瓶頸,可讓組織協(xié)同一致。

    課程目標(biāo)

    讓學(xué)員學(xué)習(xí)一種創(chuàng)新的管理模式 讓學(xué)員實(shí)戰(zhàn)一種高效的管理技術(shù) 讓學(xué)員體驗(yàn)成為教練的轉(zhuǎn)型工具 七步教練模式,簡(jiǎn)單中透射出神奇的力量!這是來(lái)自企業(yè)家學(xué)員的感言。 · 管理培訓(xùn)是傳授知識(shí)與技能 · 管理顧問(wèn)是輸出經(jīng)驗(yàn)與方案 · 管理教練是提升能力與績(jī)效 當(dāng)戰(zhàn)略無(wú)法直線落地,當(dāng)目標(biāo)無(wú)法高效執(zhí)行,當(dāng)人才困擾組織發(fā)展,當(dāng)組織協(xié)同成為內(nèi)耗,當(dāng)溝通成本持續(xù)攀高,當(dāng)管控體系悄然失靈,當(dāng)價(jià)值客戶流失嚴(yán)重,當(dāng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)失去主動(dòng)。 管理教練為從戰(zhàn)略到執(zhí)行,從目標(biāo)到結(jié)果,從人才到組織提供了最佳管理實(shí)踐及最佳解

    課程大綱

    **天

    第二天

    第三天

    上午 09:00-12:00

    模塊一、管理教練基礎(chǔ)

    1.1 什么是管理教練?

    1.2 管理者為什么要做教練?

    1.3 管理者做教練,組織帶來(lái)的收益

    1.4 管理者做教練,個(gè)人帶來(lái)的收益

    1.5 管理者做教練,下屬帶來(lái)的收益

    1.6 管理教練工作原理

    1.7 管理教練技術(shù)體系

    1.8 管理教練身份轉(zhuǎn)型

    1.9 管理教練核心信念

    模塊二、動(dòng)力對(duì)話能力

    2.1 什么是動(dòng)力對(duì)話?

    2.2 動(dòng)力對(duì)話的奇妙價(jià)值

    2.3 動(dòng)力對(duì)話的案例解析

    2.4 動(dòng)力對(duì)話的顯著特征

    2.5 動(dòng)力對(duì)話的演進(jìn)過(guò)程

    2.6 動(dòng)力對(duì)話的核心能力

      ①聆聽(tīng)能力

      ②發(fā)問(wèn)能力·

      ③區(qū)分能力

      ④回應(yīng)能力

    上午 09:00-12:00

    模塊三、七步教練模式

    ·3.2 第二步、理清現(xiàn)狀

    ·  ①什么是現(xiàn)狀?

    ·  ②為什么要理清現(xiàn)狀?

    ·  ③理清現(xiàn)狀的五個(gè)核心價(jià)值

    ·  ④理清現(xiàn)狀的五個(gè)關(guān)鍵障礙

    ·  ⑤理清現(xiàn)狀的四個(gè)關(guān)鍵元素

    ·  ⑥理清現(xiàn)狀的實(shí)戰(zhàn)案例解析

    ·  ⑦理清現(xiàn)狀的案例教練示范

    ·  ⑧理清現(xiàn)狀的動(dòng)力對(duì)話模板

      ⑨理清現(xiàn)狀的動(dòng)力對(duì)話順序 

    上午 09:00-12:00

    模塊三、七步教練模式

    ·3.4 第四步、行動(dòng)目標(biāo)

    ·  ①什么是行動(dòng)目標(biāo)?

    ·  ②為什么要制定行動(dòng)目標(biāo)?

    ·  ③行動(dòng)目標(biāo)的三個(gè)核心價(jià)值

    ·  ④行動(dòng)目標(biāo)的兩種表現(xiàn)形式

    ·  ⑤行動(dòng)目標(biāo)的四個(gè)教練步驟

    ·  ⑥行動(dòng)目標(biāo)的案例教練示范

    ·  ⑦行動(dòng)目標(biāo)的動(dòng)力對(duì)話模板

    ·  ⑧行動(dòng)目標(biāo)的實(shí)戰(zhàn)案例解析

    ·  ⑨行動(dòng)目標(biāo)的五種參考方法

    ·3.5 第五步、制定行動(dòng)計(jì)劃

    ·  ①什么是行動(dòng)計(jì)劃?

    ·  ②為什么要制定行動(dòng)計(jì)劃?

    ·  ③行動(dòng)計(jì)劃的五個(gè)核心價(jià)值

    ·  ④行動(dòng)計(jì)劃的兩種模板形式

    ·  ⑤行動(dòng)計(jì)劃的六個(gè)教練步驟

    ·  ⑥行動(dòng)計(jì)劃的實(shí)戰(zhàn)案例解析

    ·  ⑦行動(dòng)計(jì)劃的教練應(yīng)用技巧

    ·  ⑧行動(dòng)計(jì)劃的動(dòng)力對(duì)話模板

    ·  ⑨行動(dòng)計(jì)劃的動(dòng)力對(duì)話順序

    ·3.6 第六步、行動(dòng)

    ·  ①如何提升下屬應(yīng)變能力

    ·  ②TOTE教練策略

    ·3.7 第七步、行動(dòng)后跟進(jìn)

     ①什么是行動(dòng)后跟進(jìn)?

    ·②為什么要在行動(dòng)后跟進(jìn)?

     ③在跟進(jìn)中突破執(zhí)行困境教練策略

     ④在跟進(jìn)中提供正確答案教練策略

     ⑤在跟進(jìn)中提升執(zhí)行績(jī)效教練策略

    模塊四、學(xué)員案例實(shí)戰(zhàn)教練

    4.1 學(xué)員案例實(shí)戰(zhàn)演練

    下午 13:30-17:30

    模塊三、七步教練模式

    3.0 七步教練模式精髓解析

    3.1 **步、精準(zhǔn)目標(biāo)

      ①企業(yè)的三大類目標(biāo)

      ②表現(xiàn)目標(biāo)的三大類結(jié)果

      ③精準(zhǔn)目標(biāo)的五個(gè)核心價(jià)值

      ④精準(zhǔn)的目標(biāo)兩個(gè)顯著特征

      ⑤精準(zhǔn)目標(biāo)的五個(gè)關(guān)鍵元素

      ⑥精準(zhǔn)目標(biāo)的實(shí)戰(zhàn)案例解析

      ⑦精準(zhǔn)目標(biāo)的案例教練示范

      ⑧精準(zhǔn)目標(biāo)的動(dòng)力對(duì)話模板

      ⑨精準(zhǔn)目標(biāo)的動(dòng)力對(duì)話順序

    下午 13:30-17:30

    模塊三、七步教練模式

    3.3 第三步、提煉行動(dòng)價(jià)值鏈AVC

    ·  ①什么是AVC?

    ·  ②為什么要AVC?

    ·  ③AVC的核心價(jià)值

    ·  ④AVC的顯著特征

    ·  ⑤關(guān)鍵行動(dòng)價(jià)值鏈KVC正確提煉

    ·  ⑥提煉AVC的實(shí)戰(zhàn)案例解析

    ·  ⑦提煉AVC的案例教練示范

    ·  ⑧提煉AVC的動(dòng)力對(duì)話模板

        ⑨提煉AVC的五個(gè)教練步驟

    下午 13:30-17:30

    模塊四、學(xué)員案例實(shí)戰(zhàn)教練

    ·4.2 學(xué)員案例實(shí)戰(zhàn)解析

    ·4.3 學(xué)員案例教練點(diǎn)評(píng)

    模塊五、學(xué)習(xí)總結(jié)

    ·5.1 系統(tǒng)整合

    ·5.2 學(xué)員分享

    ·5.3 應(yīng)用指導(dǎo)

    ·5.4 頒發(fā)證書(shū)

      5.5 課程結(jié)束

    晚上 19:00-21:30

    精準(zhǔn)目標(biāo)案例實(shí)戰(zhàn)

    ·實(shí)戰(zhàn)演練

    ·案例解析

    ·案例點(diǎn)評(píng)

    晚上 19:00-21:30

    提煉行動(dòng)價(jià)值模板案例實(shí)戰(zhàn)

    ··實(shí)戰(zhàn)演練

    ··案例解析

    ·教練點(diǎn)評(píng)




    授課見(jiàn)證
    推薦講師

    馬成功

    Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

    講師課酬: 面議

    常駐城市:北京市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    賈倩

    注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    鄭惠芳

    人力資源專家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:上海市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    晏世樂(lè)

    資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說(shuō)家,專業(yè)咨詢顧問(wèn)

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    文小林

    實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

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