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    曾令佳
    • 曾令佳國(guó)家高級(jí)培訓(xùn)師,人力資源管理師,國(guó)家高級(jí)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師
    • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 績(jī)效管理 非人力資源管理 人才管理
    • 講師報(bào)價(jià): 面議
    • 常駐城市:南昌市
    • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無(wú)評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
    • 助理電話: 13006597891 QQ:2116768103 微信掃碼加我好友
    • 在線咨詢

    基于企業(yè)戰(zhàn)略的卓越績(jī)效管理

    主講老師:曾令佳
    發(fā)布時(shí)間:2022-01-06 14:36:23
    課程詳情:

    培訓(xùn)受眾:

    企業(yè)主管級(jí)以上人員、人力資源從業(yè)者。

    課程收益:

    1、讀懂企業(yè)績(jī)效管理的內(nèi)涵;
    2、讓管理者掌握簡(jiǎn)單有效的管理方法;
    3、掌握績(jī)效管理的核心方法;
    4、讓員工圍繞企業(yè)戰(zhàn)略績(jī)效工作;
    5、建立卓越有效的績(jī)效管理體系;
    6、掌握績(jī)效結(jié)果運(yùn)用內(nèi)涵。

    課程大綱:

    對(duì)于快速發(fā)展的企業(yè), 在績(jī)效管理上會(huì)面臨許多問題:?jiǎn)T工的工作目標(biāo)如何支持部門目標(biāo)與公司目標(biāo)?
    企業(yè)績(jī)效管理的真正內(nèi)涵是什么?
    工作職責(zé)變化比較快的部門如何設(shè)立員工的工作目標(biāo)?
    如何提煉并建立企業(yè)的KPI指標(biāo)庫(kù)?
    對(duì)于考核過程中的沖突現(xiàn)象有沒有有效的制約措施?
    平衡計(jì)分卡如何在績(jī)效管理中應(yīng)用?
    對(duì)于技術(shù)型人員,如何進(jìn)行績(jī)效管理?
    ……
    本課程教您通過目標(biāo)和績(jī)效管理的應(yīng)用可以明確員工的工作目標(biāo)與發(fā)展方向,有效激發(fā)員工的工作積極性,并可以促進(jìn)形成跨部門團(tuán)隊(duì)合作、不斷改進(jìn)績(jī)效的組織文化。
    ★開篇引言
    1.企業(yè)績(jī)效管理的真正內(nèi)涵?
    2.企業(yè)為什么要進(jìn)行績(jī)效管理?
    ★心法篇——掌握績(jī)效管理的基本方法
    1.績(jī)效與績(jī)效管理的概念
    2.績(jī)效管理的體系框架
    3.打造卓越績(jī)效文化
    4.績(jī)效考評(píng)常見的偏差偏誤
    5.績(jī)效指標(biāo)的設(shè)計(jì)方法:原則、方法、步驟
    6.績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計(jì)方法:原則、評(píng)分方法
    7.績(jī)效管理方法工具的選擇
    ★方法篇——卓越績(jī)效管理的經(jīng)典工具
    1.銷售人員績(jī)效管理
    2.研發(fā)人員績(jī)效管理(PBC/任職資格管理)
    3.基于勝任特征的360度考評(píng)
    4.綜合價(jià)值導(dǎo)向的績(jī)效管理
    5.戰(zhàn)略性績(jī)效管理(BSC)
    6.組織績(jī)效管理(華潤(rùn)6S管理體系)
    ★悟道篇——反思績(jī)效管理的效用邏輯
    1.績(jī)效管理的誤區(qū)1,績(jī)效管理的流程
    2.績(jī)效管理的誤區(qū)2,績(jī)效管理的分工
    3.績(jī)效管理的誤區(qū)3,績(jī)效管理的效用邏輯
    4.績(jī)效管理的學(xué)習(xí)階
    5、績(jī)效結(jié)果運(yùn)用內(nèi)涵


    授課見證
    推薦講師

    馬成功

    Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

    講師課酬: 面議

    常駐城市:北京市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    賈倩

    注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    鄭惠芳

    人力資源專家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:上海市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    晏世樂

    資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說(shuō)家,專業(yè)咨詢顧問

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    文小林

    實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

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