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    左飛組織專家.人力資源開發專家

    擅長領域:
    績效管理 任職資格 人力資源
    常駐城市:北京市
    講師報價: 面議
    學員評價:
    主講課程:《如何進行戰略績效體系設計-讓戰略順利落地且可視化,可控化》《如何搭建企業戰略薪酬體系-讓每一分錢花在刀刃上》《組織發展與管控-讓OD成為助推組織騰飛的翅膀》《能力素質/領導力模型構建-讓戰略獲得有效支撐,績效從此無需考核》《組織戰略(管理)分解、實施與控制-讓戰略有預見性,具體化》《人事測評方法與應用-別再浪費組織中的人力資源,了解你的員工勝過了解你自己》《公司培訓體系搭建與精準培訓開發-讓培訓部不在是成本中心》《任職資格管理-職業通道與學習路徑一目了然,職業發展與能力成長明明白白》

    譚天詢企業實戰教練,人才管理專家

    擅長領域:
    人才培養 人才測評 人才管理 任職資格
    常駐城市:深圳市
    講師報價: 面議
    學員評價:
    主講課程:主講課程 《勝任力快速建模工作坊》 《任職資格管理和人才梯隊建設》 《業務驅動型人才梯隊建設(通用)》 《關鍵人才布局規劃》 《人才盤點實操方法與工具》 《測評反饋技術工作坊》 《解碼導師制:導師制的運作模式與最佳實踐》 《導師關鍵輔導技能訓練》 《管理者的關鍵輔導技能》 《自我認知與覺察工作坊 》

    葛軍國內實戰派人力資源管理專家,資深管理培訓師、咨詢師

    擅長領域:
    績效管理 非人力資源管理 任職資格 薪酬體系 人才管理
    常駐城市:青島市
    講師報價: 面議
    學員評價:
    主講課程:《咨詢式人力資源管理整體實操方案》《咨詢式崗位分析實操技巧》《咨詢式組織架構與崗位設計》《咨詢式人才招聘與甄選》《招聘面試技巧》《咨詢式培訓體系建設》《咨詢式績效管理體系建設》《咨詢式薪酬體系建設》《勞動關系管理的風險規避》《員工職業生涯規劃》

    劉冰人才資源管理專家,原華為公司干部與人才管理專家

    擅長領域:
    績效管理 人才管理 任職資格 中高層管理
    常駐城市:深圳市
    講師報價: 面議
    學員評價:
    主講課程:《對標華為:人力資源成為業務合作伙伴(HRBP)》、《對標華為:干部管理與培養》、《對標華為:績效管理新邏輯 -- 從考核到目標承諾》、《對標華為:以奮斗者為本的分配管理體系》

    李玉萍卓越人才管理專家 ,人力資源管理專家

    擅長領域:
    績效管理 人才測評 非人力資源管理 人才培養 任職資格
    常駐城市:深圳市
    講師報價: 面議
    學員評價:
    主講課程:《基于組織學習地圖的培訓體系》《人才儲備及梯隊建設實戰》《人才測評體系實戰成果訓練》《組織優化與崗位分析》《目標與績效管理實操技巧和方法》《HR三支柱如何促進業務效能》《人力資源管理者的轉型與修煉》《基于勝任力的任職資格體系》《精準招聘及面試技巧》《人才盤點實踐方法與技巧》

    范金人力資源管理專家

    擅長領域:
    任職資格 人力資源
    常駐城市:北京市
    講師報價: 面議
    學員評價:
    主講課程:向華為學習:任職資格管理與人才梯隊建設 任職資格管理與人才梯隊建設——來自華為等 任職資格體系與員工能力發展 核心人才規劃與加速成長——來自華為等 任職資格體系與核心員工能力管理 “任職資格與核心人才培養”高級研討班

    崔慶法戰略人力資源

    擅長領域:
    績效管理 薪酬體系 企業文化 任職資格
    常駐城市:杭州市
    講師報價: 面議
    學員評價:
    主講課程:新績效建設——從戰略目標管理到績效實現新績效改進——PBOS績效改進體系標桿企業的戰略績效體系激勵性薪酬體系設計合伙人制度及股權頂層設計如何實施有效的股權激勵任職資格體系/人才企業文化

    丁堅資深人力資源管理專家;集團管控專家;企業變革管理專家

    擅長領域:
    績效管理 非人力資源管理 任職資格 招聘與面試
    常駐城市:上海市
    講師報價: 面議
    學員評價:
    主講課程:《人力資源六大模塊系統實戰培訓班》2天 《非人力資源經理的人力資源管理》2天 《金牌面試官--高效招聘與精準面試法》1-2天 《目標管理與績效考核技巧》1-2天 《工作分析、任職資格與薪酬體系設計實務》

    趙惠穎人力資源管理師

    擅長領域:
    非人力資源管理 薪酬體系 OKR&HRBP 任職資格 績效管理
    常駐城市:深圳市
    講師報價: 面議
    學員評價:
    主講課程:《人力資本效能分析與提升:打造價值鏈共贏》 《勝任力與任職資格管理體系:敏捷建模與實施》 《總裁薪酬痛點課:戰略性薪酬規劃、激勵方案設計與人效提升》 《組織變革四定:定崗定編定級定薪》 《組織架構設計與部門功能定位》 《OKR敏捷績效管理與激勵體系設計》 《非人力資源經理的人力資源管理》 《股權激勵方案設計與實施專題研討》 《關鍵業務團隊績效激勵方案設計與運營新實戰》

    薛繼新人力資源管理師,心理咨詢師

    擅長領域:
    培訓體系 結構思維 任職資格
    常駐城市:大連市
    講師報價: 面議
    學員評價:
    主講課程:《結構性思維》 《崗位經驗內化》 《培訓師培養策略》 《基于DISC的性格解析與溝通協作》 《以人格特質為基礎的有效管理》
    推薦講師

    馬成功

    Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

    講師課酬: 面議

    常駐城市:北京市

    學員評價:

    賈倩

    注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學員評價:

    鄭惠芳

    人力資源專家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:上海市

    學員評價:

    晏世樂

    資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學員評價:

    文小林

    實戰人才培養應用專家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學員評價:

    學員評價
    萬師注冊用戶
    [楊蓮清] 2023-06-06 10:24:37
    于欣(土地開發利用專家)
    [陳祥多] 2022-02-17 22:32:15
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    [張雪梅] 2022-02-17 22:25:59
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