《員工自我職業生涯規劃與管理》

　課程大綱

　　課程導入

　　1. 破冰活動

　　2. 奇怪的現實

　　3. 觸目驚心的數據

　　4. 究竟出了什么問題，是誰的責任

　　究竟誰應該為我們的職業發展負責

　　你有沒有負責

　　為什么要負責

　　5. 職業生涯的介紹

　　什么是事業

　　什么是職業

　　職業生涯(當你不因為待遇的好壞以及別人的評價而改變自己的工作態度和工作努力程度時，你就開始了自己的職業生涯建設)

　　職業生涯的幾個階段及其特征

　　內職業生涯與外職業生涯

　　認識自己

　　1. 蘋果公司CEO史蒂芬?喬布斯的故事

　　故事講解

　　啟示分享

　　2.人格類型分析

　　人格類型測評

　　各人格類型的特點

　　3. 氣質特點分析

　　氣質分類

　　氣質類型測評

　　各氣質類型的特點

　　4. 鉆石牧場理論

　　鉆石牧場理論的內容--真正的機會往往隱藏在努力工作的背后

　　認識自己所處的環境

　　1. 社會環境分析

　　PEST分析

　　2. 企業環境分析

　　企業文化

　　企業制度

　　3.擁有的資源分析 — 結合自己的職業錨進行資源分析

　　職業錨

　　職業錨測評，各種職業錨的特點

　　脈資源以及人脈資源的管理

　　確立自己的發展目標

　　職業發展沒有目標不行，目標太多不行，目標總變也不行。成功的人和不成功的人就差一小點：成功的人可以無數次修改方法，但絕不輕易放棄目標;不成功的人總改目標，就是不改方法。

　　1. 成功與目標

　　什么是目標

　　什么是成功

　　? 為什么要制定目標

　　2.目標的組成

　　目標的內容

　　目標的三個方面

　　3.如何制訂目標

　　設定目標的五個關鍵

　　4. 目標的分解

　　“細分的目標是在現實處境與目標之間建立可拾級而上的階梯。”

　　達成目標的12個步驟

　　n 編制自己的發展計劃

　　怕的是沒有開始，永遠都不晚;重要的不是你在哪里，而是你要去哪里;困難是來幫助你解決問題的

　　將你的計劃寫下來

　　建一份清單

　　設定優先順序