<ul id="8eaoi"><sup id="8eaoi"></sup></ul>
  • <del id="8eaoi"><dfn id="8eaoi"></dfn></del>
  • <ul id="8eaoi"></ul>
    <strike id="8eaoi"></strike>

    研發人員產品創新與思維訓練

    開課時間:2023年10月19日 至 10月20日
    開課城市:上海市
    主講老師:張老師
    報名費用:¥4500.00
    報名咨詢 咨詢電話:宋老師 18264192900

    課程介紹

    培訓時間/地點

    2023年10月19~20日(星期四~星期五)/上 海

    收費標準:4500/人

    含授課費、證書費、資料費、午餐費、茶點費、會務費、稅費

    不包含學員往返培訓場地的交通費用、住宿費用、早餐及晚餐

    課程背景:

    【習近平:核心技術靠化緣是要不來的】十八大以來,習近平在多個場合都曾強調過科技創新的重要性,他還多次提到要掌握核心技術,并指出核心技術受制于人是最大的隱患,而核心技術靠化緣是要不來的,只有自力更生。一個企業即便規模再大、市值再高,如果核心元器件嚴重依賴外國,供應鏈的“命門”掌握在別人手里,那就好比在別人的墻基上砌房子,再大再漂亮也可能經不起風雨,甚至會不堪一擊。

    近期貿易戰及美國對中興通訊的制裁,更促使我們中國企業痛定思痛,加大創新力度!

    課程收益

    1. 分享業界研發創新的最佳實踐與模式;

    2. 分享講師數百場研發管理培訓的專業經驗,通過現場互動幫助學員理清適合自己企業的創新模式;

    3. 掌握精準分析創新的來源,做好產品需求管理;

    4. 具備紅海里尋找藍海的能力,做好產品規劃;

    5. 相關模板和工具的演練,進而在企業實踐落地。

    參訓對象:

    企業CEO/董事長、研發總監、研發經理、產品經理、研發項目經理、技術管理部/研發管理部/項目管理部、研發骨干、測試、PQA等

    授課形式:

    知識講解、案例分析討論、角色演練、小組討論、互動交流、游戲感悟、頭腦風暴、強調學員參與。


    課程大綱:

    一、產品創新體系簡介及案例分析

    1. 創新的定義

    熊彼特的定義

    狹義的創新

    廣義的創新

    2. 創新價值鏈的分析:站在產業鏈的制高點談創新

    3. 創新的類型:

    追隨型創新

    連續型創新

    顛覆式創新

    4. 產品創新和技術創新一樣嗎?

    華為的2012實驗室

    阿里的達摩院

    ……

    5. 對企業而言,要遵循創新—創造—樣品—產品—商品的過程—創新的市場驅動

    6. 研發創新要具備“技術商人”的思維:案例分析

    7. 增強用戶體驗,而不是“我以為”

    8. 基于創新,產品的成功標準如何定義?市場成功、財務成功 & 戰略成功!

    9. 案例研討:《華為式創新實踐與創新哲學》

    二、創新保障:顧客價值定位是基礎(需求)

    1. 市場驅動的技術創新

    如何圍繞市場來進行創新

    堅持市場驗收的創新標準

    2. 收集需求的方法

    演示:《需求說明書》

    打造全員化的需求收集制度

    HR、采購等部門有無可能了解到競爭對手公司新產品的開發動態信息?

    跨界思維的應用:方便面的最大競爭對手為何是“外賣”?

    3. 客戶描述整理和分析

    真正理解客戶的意圖

    案例:聽筒10米長的電話機

    客戶描述和需求陳述

    客戶描述à 需求陳述五原則

    4. 增強用戶體驗

    5. KANO模型

    6. 摒棄貌似有用卻冗余的需求:飛機能倒車嗎?ATM機為何只能取100整數倍?……

    7. 柳工案例:挖掘機駕駛室的隔音效果重要嗎?

    8. 用戶訪談:抽象之梯法

    客戶陳述-需求描述

    需求整理:親和圖法

    客戶需求的評估方法:$APPEALS、層次分析法

    需求分析的“三大凡是”

    演示及演練:某案例公司的$APPEALS要素

    9. 關注內部需求

    DFX(DFT、DFM、DFS等)

    RAS(可靠性、可用性、可維護性)

    10. 做好需求的分解與分配

    需求分解與分配四大原則

    兩大架構:功能架構+物理架構

    如何對待沖突的需求?汽車是否真的需要后視鏡呢?

    三、市場細分及精準定位

    1. 正確理解市場環境

    環境分析:PEST

    市場分析:4P、4C

    SWOT/Q分析

    邁克爾·波特競爭五力模型

    2. 如何進行市場細分

    大眾市場-小眾市場的轉變,要求必須精耕細作

    做全國人民都喜愛的產品?不可能!

    如何紅海里尋找藍海?

    跨界思維的案例分享:老年人用的指甲剪;家具的研發人員為何要參加服裝展會和汽車展會?……

    我們公司市場細分的維度是?

    市場地圖講解,明確商業模式

    細分市場七步成詩

    審視細分市場的框架

    誰購買

    購買什么

    誰購買什么:FABEF分析

    為什么購買

    明確關鍵的客戶群

    驗證細分市場的可行性:獨特性、重要性、持久性……

    詳細講解:細分市場簡介模板

    盈利模式的分析:項目型、產品型、運營型

    如何做到運營型

    3. 產品賣點的提煉

    讓科技數字化:充電5分鐘,通話……

    讓科技看得見:小米透明殼……

    讓科技摸得著:平板的龍卷風按鍵……

    讓科技場景化:怕上火,喝……,困了累了喝……

    4. 如何避免“差異同質化”

    逆向策略:小米的爆品策略,一次All in

    改變類別:機器人--機器狗?無人駕駛—輔助駕駛?司機不好找,招聘律師助理?

    敵意品牌:MINI

    5. 產品組合管理

    波士頓矩陣,SPAN如何應用:三大維度

    瘦狗產品、明星產品、金牛產品、問題產品……

    FAN

    產品組合分析的業務定位

    安索夫矩陣

    產品路標規劃的方法和流程

    路標規劃是時間驅動,還是事件驅動?

    高層領導發起,如何成立規劃PMT團隊

    涉及到的角色和部門有哪些?

    產品規劃4大輸出

    演示:《產品路標規劃的生成過程》

    演示:《產品路標規劃的評審要素表》

    研討:貴公司的產品規劃流程

    6. 產品線業務策略與業務計劃

     產品線業務計劃誰制定

     業務計劃中包括:

    產品系列概述描述

    市場分析與市場推廣策略

    客戶服務策略

    生產制造策略

    采購策略

    風險分析

    財務分析等

    四、創新保障:開發流程管理是關鍵(正確的做事)

    1. 如何保證技術創新的概念變成現實

    2. 創新流程的概念

    3. 創新的六個階段

    創新概念階段

    創新計劃階段

    開發階段(設計實現)

    驗證階段(設計驗證)

    發布階段(創新成果發布)

    生命周期管理階段(成果擴散)

    4. 每個階段如何操作(結構化的思想)

    5. 如何產生創新概念:

    內隱知識和外顯知識

    團隊創新和個人創新

    問題意識、改進意識、機會意識

    茶壺里的餃子(知≠ 會)

    逆向思維

    開放自我

    溫故而知新

    養成良好的習慣

    五、創新思維訓練

    1. 建立產生思想萌芽的機制

    鼓勵創新,允許失敗

    合理流動,組織激活

    2. 創新萌芽的篩選

    讓思維流動起來

    頭腦風暴適合創新:怎么用好頭腦風暴?“三不原則”

    小游戲:測試小組的記憶力

    非我族類經常聚在一起?

    3. 物極必反,避免盲目創新!

    研討:盲目創新的實例

    演示:華為的“呆死料大會”

    4. 邏輯思維

    5. 形象思維

    6. 發散思維

    7. 聯想思維

    8. 逆向思維

    9. 辯證思維

    辯證思維自我訓練要點

    連動思維案例

    系統思維案例

    對立統一思維案例

    立體思維案例

    10. 應變思維

    應變思維自我訓練要點

    應變思維訓練


    講師簡介:張老師 

    實戰派研發管理專家

    一、教育與工作背景

    張老師:清華大學EMBA講師、上海交通大學、浙江大學公共管理學院研發管理課程特聘專家,長期受邀于國家科技部火炬中心、廣東省企業聯合協會、深圳市電子協會及高新技術產業協會等行業協會。

    教育背景及曾任職務:

    教育背景:西安交通大學 工學學士(本科流體機械專業)、管理學碩士(研究生管理學碩士),2000年碩士畢業后先后任職于華為 & 邁瑞。

    曾任職務:項目經理、研發管理部副經理、產品經理等


    課程推薦

    高級采購管理--采購經理必修課
    公開課 采購管理
    開課時間:2025-05-21至05-23 開課城市:上海市主講老師:王老師 報名費用:¥6800.00
    了解公司采購流程和產品定價過程; ?產品成本的核算方法、步驟、行動計劃; ?提升采購數據分析能力,掌握產品價格結構組成; ?學習盈虧平衡分析、學習曲線和QDA數量折扣分析; ?以實戰案例為背景,掌握成本控制與優化的十大方法; ?了解采購談判的特點與基本原則; ?了解優秀談判者的特質與成功談判守則;
    《勞動合同法》《民法典》背景下企業用工風險管控與調崗調薪、裁員解雇、退休終止及違紀問題員工處理技巧高級研修班
    公開課 勞資法律
    開課時間:2025-05-16至05-17 開課城市:上海市主講老師:鐘老師 報名費用:¥4500.00
    1.全面了解人力資源管理過程中的法律風險; 2.透徹理解與人力資源管理有關的政策法律法規; 3.深度培養預測、分析人力資源管理法律風險的思維;
    大客戶開發與維護策略技巧
    公開課 大客戶營銷
    開課時間:2025-04-25至04-26 開課城市:北京市主講老師:王老師 報名費用:¥4980.00
    通過本課程你將能夠: 從全局的角度系統地洞察大客戶管理 為公司制定一個成功的大客戶管理方案 全面地深度剖析大客戶的外部和內部要素 更加準確地在客戶的內部建立關鍵人員聯盟
    生產計劃與物料控制高級研修班(PMC)
    公開課 生產管理
    開課時間:2025-03-29至03-30 開課城市:深圳市主講老師:雷老師 報名費用:¥4800.00
    60%授課+25%實操演練+15%點評,理念之道深入和案例分析淺出。豐富性與實用性,邏輯性與幽默感,創造性與干貨型,案例來源于企業咨詢輔導實際經驗。
    OD實戰:組織設計與組織流程再造
    公開課 組織變革
    開課時間:2025-03-29至03-30 開課城市:深圳市主講老師:白老師 報名費用:¥4580.00
    本課程目的在于使大家能掌握組織設計與流程的基本思想和基本概念,了解組織變革的過程和發展趨勢,掌握組織和流程設計的基本方法。
    新政新規下延遲退休、末等調整、違紀處理、裁員解雇、勞資協商與典型勞動爭議案例分析高級培訓班
    公開課 勞資法律
    開課時間:2025-03-20至03-22 開課城市:北京市主講老師:鐘老師 報名費用:¥3500.00
    1.深入了解勞動用工過程的法律風險 2.理解與勞動用工有關的政策法律法規 3.培養預測、分析勞動用工法律風險的思維 4.掌握預防和應對風險的實戰技能及方法工具
    從巡視、巡察和審計角度談央國企采購合規管理與最新政策解讀
    公開課 采購管理
    開課時間:2025-03-19至03-22 開課城市:蘇州市主講老師:袁老師 報名費用:¥3600.00
    為幫助廣大國有企業理清采購與供應鏈管理改革發展思路,解決招投標采購領域諸多難點、痛點問題。
    《延遲退休實操細則深度剖析與用工風險防范全案》
    公開課 勞資法律
    開課時間:2025-03-16至03-26 開課城市:北京市主講老師:石律師 報名費用:¥2980.00
    為幫助企業全面、準確理解延遲退休實操細則的內容,特緊急加開本課程,本課程將為企業全面剖析延遲退休的配套細則、操作注意事項與風險防范的解決方案。
    企業績效考核與薪酬體系設計實戰特訓班
    公開課 績效管理
    開課時間:2025-03-13至03-15 開課城市:上海市主講老師:蔡老師 報名費用:¥6800.00
    掌握建立績效制度、KPI體系與績效合約的工具、方法、與注意問題。 掌握薪酬體系設計的要點、掌握對不同職位激勵所使用的公布工具與方法。
    績效實戰方案班——績效制度、指標分解、績效合同
    公開課 績效管理
    開課時間:2025-03-13至03-14 開課城市:上海市主講老師:蔡老師 報名費用:¥4800.00
    掌握建立績效制度、KPI體系與績效合約的工具、方法、與注意問題。
    推薦講師

    馬成功

    Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

    講師課酬: 面議

    常駐城市:北京市

    學員評價:

    賈倩

    注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學員評價:

    鄭惠芳

    人力資源專家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:上海市

    學員評價:

    晏世樂

    資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學員評價:

    文小林

    實戰人才培養應用專家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學員評價:

    學員評價
    萬師注冊用戶
    [楊蓮清] 2023-06-06 10:24:37
    于欣(土地開發利用專家)
    [陳祥多] 2022-02-17 22:32:15
    于欣(土地開發利用專家)
    [張雪梅] 2022-02-17 22:25:59
    主站蜘蛛池模板: 国产在视频线精品视频二代| 国产va免费精品| 国产亚洲一区二区精品| 亚洲午夜精品久久久久久app| 99精品在线免费| 国产精品第12页| 91亚洲国产成人久久精品| 国产精品一区二区久久不卡 | 国产精品国产欧美综合一区 | 国产精品91视频| 欧美精品欧美人与动人物牲交 | 国产精品嫩草影院久久| 国产精品一二三区| 国产精品内射后入合集| 无码人妻精品中文字幕| 毛片a精品**国产| 精品成人一区二区三区四区| 亚洲欧美日韩精品久久| 久久国产精品一区二区| 高清免费久久午夜精品| 国产精品久久久久jk制服| 久久99精品国产麻豆蜜芽| 97精品国产一区二区三区| 国产午夜福利精品久久2021 | 精品久久久久久99人妻| 国产精品99久久久久久www| 无码欧精品亚洲日韩一区| 91精品视频观看| 93精91精品国产综合久久香蕉| 中文字幕精品一区| 成人国产精品一区二区视频 | 亚洲综合精品网站| 亚洲婷婷国产精品电影人久久| 亚洲国产精品国自产电影| 国产伦精品一区二区三区女| 精品国产_亚洲人成在线高清| 亚洲午夜精品久久久久久app| 99热都是精品久久久久久| 精品三级AV无码一区| 国产精品天干天干综合网| 亚洲精品无码久久久|