員工職業化心態

對象

企業各部門管理人員及員工

目的

改變激勵員工的方法，掌握激勵員工的技巧

內容

《員工職業化心態》培訓提綱

【主講老師】劉義亞職業素養專家

【課程時間】1天 / 2天  

【授課方式】講授、案例體驗、錄像觀賞、角色模擬、分組討論、精彩點評

【授課特色】氣氛活躍互動，內容啟發頓悟，方法實用可操，設自由問答時間解決實際困惑

【課程背景】

  很多企業經常抱怨員工不好管理，對工作缺乏熱情和動力，經常消極，整天抱怨，責任感不強，執行力不佳，沒有明確的職業發展目標！完全是當一天和尚撞一天鐘，得過且過！

這些現象的存在只有一個原因，那就是員工的心態出了問題。心態決定行為，行為導致結果。

當我們看到結果不好是因為行為出了差錯，而要改變員工的行為，必須先從改變心態開始！因為“心態決定一切”，心態改變了，一切都隨之而變！

【課程收獲】

1、掌握職業化心態的基本理論，認識到心態的重要性

2、改變學員消極負面的情緒，塑造健康 快樂 積極 陽光的工作心態。

3、轉變工作觀念，工作是為自己做，不抱怨，不埋怨 拒絕借口

4、提升忠誠度，樹立敬業，負責的工作態度！提升團隊執行力！

5、加強團隊合作，協調上下關系 開拓創新的意識，讓員工學會感恩

6、不斷提升學習意識和創造能力，在學習中不斷成長。

【課程大綱】

模塊一：職業化心態概述

第一單元：什么是職業化

第二單元：什么是心態

第三單元：員工職業化的心態

模塊二：承擔責任（老板的心態）

第一單元：你在為誰而工作

第二單元：普通員工致命的心態：

第三單元：站在老板的角度想問題

模塊三：忠誠敬業（付出的心態）

第一單元：職場成功的秘訣

第二單元：活在當下，享受工作的過程

第三單元：堅持到底的力量

模塊四：激情工作（積極的心態）

第一單元：什么是積極的心態？

第二單元：建立積極心態的三大方法

第三單元：積極心態訓練

模塊五：絕對執行（服從的心態）

第一單元：執行的四要素

第二單元：借口是成功的天敵！

第三單元：對結果負責）

模塊六：寬容理解（寬容的心態）

第一單元：什么是寬容？為什么要有寬容心態?

第二單元：寬容心態會幸福

第三單元：寬容的魅力

模塊七：團隊合作（雙贏的心態）

第一單元：為什么要合作

第二單元：團隊合作的法寶

第三單元：團隊建設六大基石

模塊八：凡事感恩（感恩的心態）

第一單元：為什么要感恩？

第二單元：感恩公司應該如何去做？

模塊九：創新超越（學習的心態）

第一單元：我們面臨怎樣的時代

第二單元：為什么要創新超越？如何創新超越?

第三單元：為什么要學習

第三單元：養成感恩的習慣

模塊十：職業化員工修煉

第一單元：職業化是一種習慣

第二單元：職業化是一生的事

第三單元：職業化是幸福的事