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    劉士頡
    • 劉士頡德魯克“卓有成效”管理理論的踐行者,教練技術(shù)實(shí)戰(zhàn)方法踐行者
    • 擅長領(lǐng)域: 溝通技巧 員工激勵 TTT 課程開發(fā)
    • 講師報價: 面議
    • 常駐城市:北京市
    • 學(xué)員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
    • 助理電話: 15628862753 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
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    《共創(chuàng)課程開發(fā)》

    主講老師:劉士頡
    發(fā)布時間:2021-09-02 15:44:32
    課程詳情:

    共創(chuàng)課程開發(fā)

    課程背景

    開發(fā)的課程怎么才能讓學(xué)員感興趣,有價值?

    業(yè)務(wù)專家怎么能簡單快速的開發(fā)課程?

    課程開發(fā)有哪些工具和方法?

     

    課程目標(biāo)

    學(xué)員掌握激發(fā)學(xué)習(xí)興趣的原理技術(shù)在課程開發(fā)中的應(yīng)用方法

    學(xué)員掌握運(yùn)用腦圖設(shè)計課程邏輯的方法

    學(xué)員掌握90-20-8的內(nèi)容設(shè)計方法

    學(xué)員掌握案例、視頻等教學(xué)方法怎樣有效的在課程中體現(xiàn)

    學(xué)員掌握以學(xué)員為中xin、講師引導(dǎo)的教學(xué)設(shè)計原則在課程開發(fā)中的應(yīng)用方法

     

    課程時長

    2天(12小時)【適合人群:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、兼職講師、業(yè)務(wù)專家以及即將開發(fā)課程人員】

     

    課程大綱

    模塊一:開場

    1、開場活動

    2、課程總體的架構(gòu)圖

    模塊二:設(shè)定課程目標(biāo)

    1、需求聚焦的BEI方法如何使用

    2、布魯姆教學(xué)目標(biāo)的實(shí)際應(yīng)用

    3、教學(xué)目標(biāo)設(shè)定共創(chuàng)法

    4、課程目標(biāo)設(shè)定聚焦法

    模塊三:課程內(nèi)容設(shè)計

    1、五種課程內(nèi)容編寫邏輯的應(yīng)用

    2、運(yùn)用腦圖設(shè)計課程大綱的方法

    3、知識點(diǎn)編寫的3W方法

    4、課程開場、以及結(jié)束內(nèi)容編寫怎樣做到與學(xué)員工作場景的聯(lián)結(jié)

    5、進(jìn)行課程大綱優(yōu)化的快捷方法

    模塊四:教學(xué)活動的設(shè)計

    1、教學(xué)設(shè)計九宮格怎樣使用

    2、課程設(shè)計的八要點(diǎn)怎樣在課程中體現(xiàn)

    模塊五:完善課程資料

    1、講師手冊的編寫要點(diǎn)

    2、學(xué)員手冊的編寫要點(diǎn)

    模塊六:結(jié)尾

    1、學(xué)員展示課程大綱進(jìn)行評比

    2、根據(jù)排名頒獎

    課程從實(shí)戰(zhàn)出發(fā),以學(xué)員為中xin

     


    授課見證
    推薦講師

    馬成功

    Office超級實(shí)戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

    講師課酬: 面議

    常駐城市:北京市

    學(xué)員評價:

    賈倩

    注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評價:

    鄭惠芳

    人力資源專家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:上海市

    學(xué)員評價:

    晏世樂

    資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評價:

    文小林

    實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評價:

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