<ul id="8eaoi"><sup id="8eaoi"></sup></ul>
  • <del id="8eaoi"><dfn id="8eaoi"></dfn></del>
  • <ul id="8eaoi"></ul>
    <strike id="8eaoi"></strike>
    郝杰
    • 郝杰三星(中國(guó))集團(tuán)擔(dān)任高級(jí)培訓(xùn)經(jīng)理及培訓(xùn)導(dǎo)師,擔(dān)任大易福天咨詢機(jī)構(gòu)總經(jīng)理
    • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: TTT 管理技能提升 溝通技巧 情緒與壓力管理
    • 講師報(bào)價(jià): 面議
    • 常駐城市:北京市
    • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無(wú)評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
    • 助理電話: 13381328962 QQ:1445542423 微信掃碼加我好友
    • 在線咨詢

    E-TTT高級(jí)培訓(xùn)師培訓(xùn)課程

    主講老師:郝杰
    發(fā)布時(shí)間:2021-08-03 16:46:21
    課程詳情:

     培訓(xùn)師專業(yè)化

      1、培訓(xùn)師的專業(yè)化概念;

      2、培訓(xùn)師的專業(yè)化意識(shí)與行為;

      3、培訓(xùn)師的職業(yè)使命;

      4、培訓(xùn)師的職業(yè)風(fēng)范總體要求;

      5、培訓(xùn)師職業(yè)的自我建設(shè)與職業(yè)化發(fā)展。

      培訓(xùn)師領(lǐng)袖化訓(xùn)練

      1、領(lǐng)袖素質(zhì)與能量特訓(xùn);

      2、培訓(xùn)師臺(tái)風(fēng)塑造

      3、培訓(xùn)師親和力塑造;

      4、表達(dá)與演講技能訓(xùn)練

      表達(dá)思維與心理素質(zhì)綜合訓(xùn)練

      1、記憶法訓(xùn)練(情景記憶法、方位記憶法、色彩記憶法、聯(lián)想記憶法、結(jié)構(gòu)記憶法等);

      2、創(chuàng)意法訓(xùn)練(超凡的自我創(chuàng)新與表達(dá)能力……);

      3、克服心理障礙、強(qiáng)化心理素質(zhì)等綜合訓(xùn)練

      聲音設(shè)計(jì)和聲音美容訓(xùn)練

      1、發(fā)聲綜合訓(xùn)練;

      2、增強(qiáng)語(yǔ)音魅力和感染力

      培訓(xùn)師的專業(yè)技能訓(xùn)練

      1、口語(yǔ)、口才、演講、風(fēng)度、自信、幽默……

      2、塑造獨(dú)特的表達(dá)風(fēng)格成為演講家

      第二單元:專業(yè)培訓(xùn)技能鍛造

      夯實(shí)基礎(chǔ)――專業(yè)課程設(shè)計(jì)及教材編撰

      1、了解影響課程開發(fā)的因素;

      2、課程設(shè)計(jì)的宏觀思路與微觀路徑;

      3、以問(wèn)題為線索的課程設(shè)計(jì)思路;

      4、課程內(nèi)容選擇的原則;

      5、教材編寫的基本步驟;

      6、……

      收放自如―精彩的課堂演繹與課堂掌控

      1、現(xiàn)場(chǎng)呈現(xiàn)的四大關(guān)鍵任務(wù);

      2、了解影響現(xiàn)場(chǎng)呈現(xiàn)效果的因素;

      3、課程開始的關(guān)鍵任務(wù);

      4、常見導(dǎo)入形式的應(yīng)用要點(diǎn):

      ——偶發(fā)事件的應(yīng)用方法;——偶發(fā)事件的應(yīng)用要點(diǎn);

      ——故事導(dǎo)入的應(yīng)用方法;——故事的演繹技巧;

      ——游戲活動(dòng)的應(yīng)用方法;——游戲活動(dòng)的組織技巧;

      ——視覺(jué)素材的應(yīng)用方法;——數(shù)據(jù)或數(shù)字的應(yīng)用方法;

      ——預(yù)設(shè)問(wèn)題的應(yīng)用——培訓(xùn)師的自我介紹;——渲染現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)景;

      5、專業(yè)表達(dá)的三大要素;

      6、……

      價(jià)值提升—為學(xué)員提供價(jià)值的點(diǎn)評(píng)方法

      1、對(duì)點(diǎn)評(píng)手法的重新認(rèn)知;

      2、從培訓(xùn)師的使命看點(diǎn)評(píng)的作用;

      3、故事的點(diǎn)評(píng)方法探討;

      4、游戲活動(dòng)的點(diǎn)評(píng)方式;

      5、案例的點(diǎn)評(píng)方法與思路;

      6、……

      第三單元:專業(yè)培訓(xùn)技能進(jìn)階突破

      加速學(xué)習(xí)法

      1、何謂學(xué)習(xí)?

      2、人腦的工作原理;

      3、創(chuàng)造成人學(xué)習(xí)情境;

      4、加速成人學(xué)習(xí)過(guò)程;

      5、加速學(xué)習(xí)技法

      引導(dǎo)技巧

      1、引導(dǎo)的目的與應(yīng)用;

      2、引導(dǎo)的進(jìn)行步驟;

      3、引導(dǎo)技巧/提問(wèn)技巧;

      4、角色扮演與演習(xí)

      培訓(xùn)風(fēng)格形成與調(diào)適

      1、五星級(jí)可信度的實(shí)踐;

      2、自我風(fēng)格測(cè)試及剖析;

      3、學(xué)員風(fēng)格測(cè)試及剖析;

      4、講師風(fēng)格與學(xué)員風(fēng)格之沖突;

      5、調(diào)適均衡的程序

      第四單元:專業(yè)深度把握

      優(yōu)勢(shì)課程開發(fā)

      1、課程開發(fā)結(jié)構(gòu)訓(xùn)練與數(shù)據(jù)收集;

      2、課程開發(fā)結(jié)構(gòu)邏輯與結(jié)構(gòu)推理;

      3、快速課程開發(fā)信息整合訓(xùn)練;

      4、課程戰(zhàn)略與課程結(jié)構(gòu)調(diào)整管理……

      培訓(xùn)師課程深度把握

      1、課程的三個(gè)深度環(huán)節(jié)的把握;

      2、新課程深度的把握;

      3、如何深入淺出;

      4、現(xiàn)場(chǎng)演練……

      培訓(xùn)體系的建立

      1、培訓(xùn)體系的組建流程;

      2、培訓(xùn)體系的建設(shè);

      3、企業(yè)發(fā)展不同階段培訓(xùn)體系建立的核心策略;

      4、培訓(xùn)體系的佳實(shí)踐……

      制作個(gè)人作品臺(tái)風(fēng)塑造定型

      培訓(xùn)課程作品訓(xùn)練

      詩(shī)歌朗誦訓(xùn)練


    授課見證
    推薦講師

    馬成功

    Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

    講師課酬: 面議

    常駐城市:北京市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    賈倩

    注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    鄭惠芳

    人力資源專家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:上海市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    晏世樂(lè)

    資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說(shuō)家,專業(yè)咨詢顧問(wèn)

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    文小林

    實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    主站蜘蛛池模板: 亚洲国产一成久久精品国产成人综合| 精品一区二区三区在线观看视频| 欧美日韩成人精品久久久免费看| 久久99精品久久久久久久久久| 久久乐国产精品亚洲综合| 国产精品天天影视久久综合网 | 久久精品蜜芽亚洲国产AV| 久久久久人妻一区精品 | 亚洲精品和日本精品| 国产免费伦精品一区二区三区| 99久久久精品| 精品人无码一区二区三区| 青青草97国产精品免费观看| 精品福利一区二区三区| 在线观看91精品国产入口| 国内精品人妻无码久久久影院| 亚洲国产综合精品中文字幕 | 亚洲婷婷国产精品电影人久久| 国产三级精品三级在专区| 粉嫩精品美女国产在线观看| 久久精品国产亚洲麻豆| 国产精品久久久天天影视| 国产精品高清一区二区三区| 久久亚洲日韩精品一区二区三区| 综合人妻久久一区二区精品| 亚洲AV无码乱码精品国产| 欧美成人精品一区二三区在线观看| 国产激情精品一区二区三区| 99久久夜色精品国产网站| 国产日韩欧美精品| 国产精品视频第一页| 精品国产一区二区三区久久| 国产成人精品免费视| 99国产精品永久免费视频| 99精品人妻无码专区在线视频区| 精品国产粉嫩内射白浆内射双马尾| 四虎国产精品永久在线| 日韩精品无码熟人妻视频| 无码国产69精品久久久久网站| 日韩人妻精品一区二区三区视频 | 日韩精品乱码AV一区二区|