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    郭洪江
    • 郭洪江國家二級企業培訓師,心理咨詢師
    • 擅長領域: 職業素養 高效能人士的七個習慣 溝通技巧 陽光心態
    • 講師報價: 面議
    • 常駐城市:北京市
    • 學員評價: 暫無評價 發表評價
    • 助理電話: 17777822973 QQ:2595558725 微信掃碼加我好友
    • 在線咨詢

    人際關系與溝通技能

    主講老師:郭洪江
    發布時間:2023-07-10 16:51:00
    課程領域:通用管理 溝通技巧
    課程詳情:

    適合行業

    生產制造行業政府機關部門酒店餐飲行業教育培訓行業其他

    課程背景

    在競爭日益激烈的信息社會,只有通過有效的溝通,才能獲取有價值的信息;只有通過有效的溝通,才能使獲得的信息轉換為自身資源,提升你的核心競爭力,進而才能在激烈的競爭中勝出。溝通是信息的雙向傳播行為,溝通的有效性取決于對方的回應。溝通是改變別人還是做好自己?為什么你的朋友圈哪么窄?工作中時不時會有一些煩心的事困擾著你?缺少幸福感,沒有方向感,做事力不從心?······本次課程可以帶給你一些啟示······

    課程目標

    建立良好人際關系及培養溝通技能提升個人影響力了解有效溝通的方法和運用通過聆聽、發問、提建議和接納,加強人際關系通過游戲和練習,加深對人際關系及溝通的領悟

    課程時長:兩天

    適合對象:基層員工

    課程大綱

    一、講師自我介紹,課程目標導入

    1、自我介紹;

    2、課程目標;

    二、深度分析與探討“關系與溝通”

    (1)個人成功的基石

    (2)是什么影響了你的關系

    (3)尊重別人接欣賞自己

    三、人際關系的建立與經營

    (1)認識人際關系

    (2)人際交往的六種思維模式

    (3)尊重差異,學會欣賞

    四、溝通能力練習與提升

    (1)是什么導致了信息的失真

    (2)高效溝通五個關鍵點

    (3)溝通的三大能力

    (4)聆聽的五個層次

    (5)高效溝通六大步驟

    其他課程

    高效率的工作習慣
    其他
    適合行業生產制造行業政府機關部門酒店餐飲行業教育培訓行業其他課程背景企業發生變革,確定了未來的發展方向,員工是否有明確的身份定位,在新的環境下能否適應并推動企業變革發展?提升員工執行力與團隊整體工作效率是每個企業面臨的首要問題,員工對企業的認同感與歸屬感決定著員工的工作效率。本次培訓從兩個方面進行學習分享,引導員工在新常態下進行重新的身份定位,提升對企業及自身的認同感與歸屬感,主動培養自己的工作習
    人際關系與溝通技能
    溝通技巧
    適合行業生產制造行業政府機關部門酒店餐飲行業教育培訓行業其他課程背景在競爭日益激烈的信息社會,只有通過有效的溝通,才能獲取有價值的信息;只有通過有效的溝通,才能使獲得的信息轉換為自身資源,提升你的核心競爭力,進而才能在激烈的競爭中勝出。溝通是信息的雙向傳播行為,溝通的有效性取決于對方的回應。溝通是改變別人還是做好自己?為什么你的朋友圈哪么窄?工作中時不時會有一些煩心的事困擾著你?缺少幸福感,沒有方
    員工心態培訓
    陽光心態
    適合行業生產制造行業政府機關部門酒店餐飲行業教育培訓行業其他課程背景當下,我們發現越來越多的企業高層發出這樣的感嘆:員工越來越追求個性獨立,追求自我實現,不聽話,不順從,缺乏團隊精神,隊伍越來越難帶了;更有甚者,有的員工把工作當跳板,稍不如意,動不動就辭職,一年換幾份工作也是常有的事,更別談職業化和忠誠度了。面對員工對工作這種無所謂的態度,又怎么能為公司創造價值呢?因此,引導員工從無所謂、消極的心
    職業素養提升
    職業素養
    適合行業生產制造行業政府機關部門酒店餐飲行業教育培訓行業其他課程背景職業素養是職業內在的規范和要求,是在職業過程中表現出來的綜合品質,它是一個人職業生涯成敗的關鍵。通過培訓,規范自身職場軟實力,提升整體職業形象,強化自身職業意識,提升執行能力和工作效率,運用情景實踐互動,引導學員去覺察與領悟,從而提高自我探索的能力。課程目標職業修養訓練,強化自身信念;簡快身心交流,提升溝通能力;課程時長:兩天適合
    授課見證
    推薦講師

    馬成功

    Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

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    注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

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