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    陳冰冰
    • 陳冰冰員工正能量培訓(xùn)師,中企聯(lián)協(xié)培訓(xùn)中心特聘講師
    • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 陽光心態(tài) 客戶服務(wù)
    • 講師報(bào)價(jià): 面議
    • 常駐城市:北京市
    • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
    • 助理電話: 17777822973 QQ:2595558725 微信掃碼加我好友
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    服務(wù)被動(dòng)轉(zhuǎn)化主動(dòng)服務(wù)意識(shí)

    主講老師:陳冰冰
    發(fā)布時(shí)間:2021-09-26 10:38:04
    課程詳情:

    課程目標(biāo)

    一、主動(dòng)服務(wù)意識(shí)不僅是服務(wù)工作之本,也是服務(wù)人員職業(yè)成長(zhǎng)之本; 二、永遠(yuǎn)在旅客面前表達(dá)主動(dòng)服務(wù)意愿,第一句話要學(xué)會(huì)說“YES”; 三、永遠(yuǎn)不要讓你的被動(dòng)服務(wù)成為客戶不承擔(dān)責(zé)任的借口,要把被動(dòng)服務(wù)變成主動(dòng)服務(wù); 四、事實(shí)上,有時(shí)候客戶是錯(cuò)的,但我們要有主動(dòng)服務(wù)意識(shí)令旅客感到他似乎是對(duì)的; 五、即使不能從道理上認(rèn)同,也要從情理上認(rèn)同,反正你要學(xué)會(huì)主動(dòng)客戶; 六、溝通不是講道理,服務(wù)沒有對(duì)與錯(cuò),能言善辯更會(huì)激起客戶的不滿; 七、學(xué)會(huì)感恩,用感恩的目光看待一切人和事

    課程大綱

     

    **章  服務(wù)人員的主動(dòng)服務(wù)意識(shí)與服務(wù)行為

    一、服務(wù)首先要有主動(dòng)服務(wù)意識(shí)

    二、服務(wù)要主動(dòng)熱情、不冷漠的服務(wù)意愿

    三、是誰綁架了我們的服務(wù)主動(dòng)性

    ?  我如何服務(wù)被動(dòng)變得主動(dòng)積極,敢于承擔(dān)---不畏難

    ?  對(duì)工作盡心盡力---不推委


    四、服務(wù)人員為何要有主動(dòng)的服務(wù)意識(shí),而不要被動(dòng)的去服務(wù)?

    五、主動(dòng)服務(wù)意識(shí)對(duì)企業(yè)和員工意味著什么?

    六、服務(wù)是一種感受,要努力積極為客戶去創(chuàng)造愉悅的感受

    七、服務(wù)意識(shí)的內(nèi)涵-永遠(yuǎn)表達(dá)積極主動(dòng)的服務(wù)意愿,而不是被動(dòng)的去表達(dá)服務(wù)。

    八、案例研討:?jiǎn)栴}出在哪?

    第二章 服務(wù)人員如何變動(dòng)為主動(dòng)去與旅客表達(dá)服務(wù)溝通方法與技巧

    一、服務(wù)人員輕松心理心理溝通技巧

       1、服務(wù)人員如何積極主動(dòng)的欣賞和贊美旅客

          小練習(xí):

       2、服務(wù)人員如何去除旅客疑慮心理:

       3、服務(wù)如何主動(dòng)積極的讓旅客對(duì)于內(nèi)容記憶深刻:

    二、服務(wù)人員如何了解并滿足客戶需求的三把利器

    1、你能聽到、聽懂、聽完、同理心去聽客戶的意思嗎--- 聆聽技巧

      (聆聽測(cè)試----聆聽的四大關(guān)鍵要素)

    2、你能讓客戶說給你聽嗎---提問技巧

      (互動(dòng)游戲)

    3、你說的客戶能接受嗎--- 專業(yè)話術(shù)

    1)哪些話在通常情況下不能出口

    2)專業(yè)化的表達(dá)技巧

    3)服務(wù)人員的服務(wù)話術(shù)結(jié)構(gòu)

    YES—WHY—WHAT—HOW—END結(jié)構(gòu)

    4服務(wù)人員引導(dǎo)客戶的技巧

    5)服務(wù)人員迎合客戶的技巧

    三、服務(wù)人員如何對(duì)旅客的期望值進(jìn)行管理,而不是被動(dòng)的去表達(dá)我們的服務(wù)

    1、識(shí)別客戶真正的期望值

    2、幫助客戶設(shè)定合理的期望值

    3、設(shè)法降低客戶的期望值的技巧

    四、不同的行為風(fēng)格的旅客特征和主導(dǎo)需求

    1、 得理饒人型旅客的主導(dǎo)需求和溝通要點(diǎn)

    2、 煞有介事型旅客的主導(dǎo)需求和溝通要點(diǎn)

    3、 惟我獨(dú)尊型旅客的主導(dǎo)需求和溝通要點(diǎn)

    4、 有備而來型旅客的主導(dǎo)需求和溝通要點(diǎn)

    五、與不同行為風(fēng)格的客戶進(jìn)行溝通的技巧

    六、情景演練、角色扮演、案例研討

    第三章 服務(wù)人員要學(xué)會(huì)知恩、感恩、報(bào)恩,以積極主動(dòng)的服務(wù)心態(tài)快樂的服務(wù)每一位旅客

           ------感恩的話術(shù)

    培訓(xùn)方式:

    內(nèi)容講授、案例分析、現(xiàn)場(chǎng)演示、分組討論、角色扮演等


    授課見證
    推薦講師

    馬成功

    Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

    講師課酬: 面議

    常駐城市:北京市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    賈倩

    注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級(jí)人力資源管理師

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    鄭惠芳

    人力資源專家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:上海市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    晏世樂

    資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    文小林

    實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

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