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    邢夢涵
    • 邢夢涵十三屆全運會接待禮儀培訓專家,亞洲國際禮儀實戰專家
    • 擅長領域: 商務禮儀 職業規劃 團隊管理 領導力
    • 講師報價: 面議
    • 常駐城市:鹽城市
    • 學員評價: 暫無評價 發表評價
    • 助理電話: 13370590290 QQ:863028124 微信掃碼加我好友
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    對外門店品質服務禮儀

    主講老師:邢夢涵
    發布時間:2021-08-05 17:13:25
    課程詳情:

    【課程背景】
    高品質服務禮儀要求員工必須具備各種優秀的個人品格:責任心、愛心、包容心、同情心和耐心。這五種品質則主要體現在:職業素養,儀容,儀表,儀態,行為禮儀等方面,服務在本質上是一種人際交往關系,這種關系由服務者,服務對象,服務環境三元素組成。然而,對外門店能為顧客提供的不僅僅是好的商品,還有發自內心的優質服務。現如今,人們的生活水平都有所提高,大家往往買的并不是商品有多好,更多的是買個“舒服”。
    【培訓目的】
    1、優化服務人員服務意識、創造優質服務形象
    2、打造服務人員溝通能力的提升
    3、樹立服務人員個人形象禮儀
    4、強化標準服務“語言”禮儀
    5、加強服務人員的標準動作,以便服務流程的順暢與自然。
    【課程特點】
    生動:案例豐富、經典并具有代表性
    幽默:課程輕松、快樂、深入淺出
    深刻:從身邊的案例到專業知識的引導
    【課程大綱】
    課綱一 打造員工職業素養與服務意識提升
    一:自我介紹【自信提升】
    二:什么是禮儀?
    三:為什么要學習禮儀?
    四:禮儀的重要性
    五:優秀員工的基本服務素養
    1:責任感 2:使命感 3:自豪感
    六:優秀員工服務意識的建立
    1: 成功與失敗的差距【禮儀的重要性】
    2: 個人禮儀與企業形象【一口痰吐掉三個億】案例講解
    3: 【法國布菲教授】案例講解
    4: 什么是服務意識?
    5: 高品質員工具備的基本素質和基本要求
    (1):具備較高的個人綜合素質
    儀容   儀表   儀態   【第一印象的重要因素】案例講解
    良好的道德職業素養【明辨是非   守紀守法   自主管理】
    (2):具備高度的工作責任心,強烈的事業進取心 
    6: 什么是客戶?
    (1):客戶是上帝
    (2): 客戶是我們的衣食父母
    (3): 不是客戶依靠我們,而是我們依靠客戶
    7: 高品質員工服務要訣:
    熱情  協作  禮貌  負責 快捷  準確
    8: 打造一流的員工職業形象
    (1):首因效應
    人好不好,先看相貌,商品好不好,先看包裝,公司有沒有實力與品質,先看門面【服務】
    (2):形象是一張名片【案例講解】
    9: 顧客是怎樣失去的?
    10: 顧客要什么?
    他【她】要什么?
    (1):這個人和我挺投機-----親和
    (2):這個人挺可靠----------誠信
    (3):這個人還不錯---------專業
    11: 禮【敬人也】講解 儀【形式】講解
    12: 服務是什么?
    (1): 服務是一種感覺
    (2):能滿意的感覺
    (3):有快樂的感覺
    ----------------【感覺好,服務就好】
    13: 服務人員必須遵循的兩項原則:
    原則(1)【案例講解】  
                  原則(2)【案例講解】
    14:接待顧客的4S原則
    微笑   迅速   心靈手巧     誠實
    15:禮儀的最高境界是內心的淡定
    16:將禮儀成為內心的一份修養
    17:我為什么而工作?
    18:我為誰而工作?
    19:我應該怎么做?【職業能力   態度>技能】
    ------------打造陽光心態   樹立危機意識
    20: 第一印象的形成【講解】
     21:基本原則之一-------多尊重
    尊重上級是一種天職
    尊重同事是一種本份
    尊重下級是一種美德
    尊重客戶是一種常識
    尊重所有人是一種教養
    22:基本原則之二--------講信用
    君子一言,駟馬難追
    除非不承諾,承諾必兌現
    23:基本原則之三---------會表達是人際關系的潤滑劑,隨時隨地展現你迷人的笑容和體貼
    24: 優秀員工需要具備的綜合素質
    1)用心服務——假如我是顧客 2)主動服務——要做的正是對方正在想的 3)變通服務——工作標準是規范但顧客滿意才是目標 4)愛心服務——服務不是僅僅賺一份工資 5)激情服務——抱怨投訴是必然
    25: 員工接待會話法【實訓】
    26:禮儀五步訓練法--------總結與回顧
            1:看------觀察的技巧,把握目光的運用
            2:聽------聽永遠比說更重要
            3:笑------微笑魅力將使你在人際交往中無往不勝
            4:說------用優質的談吐贏得更多機會
               5:動------肢體語言時時刻刻傳遞到交往對象眼中
    七: 優秀員工職業素養
    1:用心服務 2:主動服務
    3:變通服務 4:愛心服務
    5:激情服務
    課綱二 基礎禮儀——儀容儀表儀態禮儀實操訓練
    “儀表”禮儀 ------為成功人士設計形象
    一、優秀員工形象四原則 二、女員工的形象要求 A、 場合著裝 B、 裙裝五不準 C、 佩戴首飾四大原則 D、 化妝注意事項 三、男員工的形象要求 A、 西裝的選擇 B、 襯衫穿著“五”原則 C、 領帶的搭配原則和禁忌
    四、儀容儀表的整潔規范(面容、發型、肢體等)
    五、化淡妝不僅可以提升形象,更重要的是體現對人的尊重
    六、員工的儀態禮儀----現場講解
    1、站、做、走、蹲的基本要領與禁忌
    2、遞物、接物、手勢運用要領示范與訓練
    3、VIP接待幾種手勢禮儀實操演練
    七、優雅的形體禮儀規范 【實操訓練】 員工的舉止要求:輕、穩、正原則 站姿、坐姿、走姿的要領與訓練 鞠躬的要領與訓練 八、其他身體語言的訓練 遞物、接物、手勢的運用要領與訓練 舉止禮儀的難點與培養良好舉止禮儀途徑
    九、真誠微笑服務禮儀——發自內心和享受其中如何訓練你的微笑——微笑讓你充滿陽光1、微笑服務及微笑訓練2、微笑與第一印象3、如何在建立自我形象的同時建立行業形象 (外在形象、內在人格形象)4、關于微笑的思想訓練5、煉就屬于自己的微笑——我的笑容價值百萬
    【實操訓練為主】
    課綱三 崗位服務流程·崗位禮儀定版
    培訓方式:講師講授 案例分析 現場示范 講師答疑
    高端服務禮儀行為規范
    【流程實操訓練】
    注:專家、講師根據崗位服務流程及公司要求,授課老師進行示范,手把手的對每位員工從站姿禮儀,走姿禮儀,蹲姿禮儀,手勢禮儀及專業定制服務流程禮儀等方面的實訓,并設計、實施門店代表性的肢體語言!
    訓練方式:
    案例分析·短片觀看·團隊游戲·職業測評·模擬演練
    崗位流程禮儀細則:
    店內工作人員是一道美麗的風景,應該是我們工作的核心,為服務樹立品牌,為門店做出重要的保障,爭取優質的服務展現門店的形象。
    良好的心態訓練是我們培訓的開端,發揮專業化的服務,當好顧客的:加油站!
    各崗位的文明服務用語:
    根據現場崗位流程導入定版,入公司檔案。
    各崗位工作流程禮儀標準:
    參考貴方的規則制定,再加以禮儀禮貌行為規范導入,現場手把手指導,現場定版,入公司檔案。
    注:現場根據地形,服務流程,現場定版,貴方負責人員跟隨老師記下筆錄,存入檔案,作為企業文化。
    全面指導·演練·檢查·為崗位流程實施落地
    【實操訓練】

    授課見證
    推薦講師

    馬成功

    Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

    講師課酬: 面議

    常駐城市:北京市

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    賈倩

    注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

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    鄭惠芳

    人力資源專家

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    常駐城市:上海市

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    晏世樂

    資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

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    文小林

    實戰人才培養應用專家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學員評價:

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