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    司銘宇
    • 司銘宇卓越管理者領導力提升專家,企業團隊凝聚力打造教練
    • 擅長領域: 管理者技能提升 TTT
    • 講師報價: 面議
    • 常駐城市:蘇州市
    • 學員評價: 暫無評價 發表評價
    • 助理電話: 18264192900 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
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    《崗位經驗萃取與微課開發》

    主講老師:司銘宇
    發布時間:2021-09-09 14:37:20
    課程詳情:

    【課程背景】:

    隨著移動互聯網的發展,移動端的學習已經成為企業培訓的新趨勢。即時、碎片的學習,需要借助于微課。微課的最大特點是即學即用、即用即查,無需提前做預防性學習,所以微課要“微”,內容必須小,聚焦于工作場景的內容最容易開發成微課。

    【課程特色】:

    成果性:每一次萃取都在保留經驗,每一次培訓都會產生成果

    體驗性:激發學員參與,貢獻個人最佳實踐,一步一練一評

    共創性:團隊共創內部最佳實踐,當天匯集組織智慧產出成果

    【培訓對象】:內訓師、培訓管理員、業務主管、業務骨干

    【培訓目標】:1.掌握微課的開發步驟  2.每人開發1門場景微課

    【輸出成果】:1.形式:PPT  2.成果:1門微課/人

    【培訓時長】:12H

    【教學方式】:

    1.講:講師講授,

    2.范:范例演示,

    3.練:小組練習,

    4.評:輔導點評,

    5.改:修改完善,6.展:成果展示,

    每個模塊都是采用一步一練一評的方式,化整為零,逐步引導學員萃取經驗,最后合成完整的經驗。

    【課程大綱】:

    一、確定主題

    (一)確定主題:    1.確定主題  2.界定主題  3.分組認領主題

    (二)拆分場景:    1.拆分場景  2.篩選場景  3.場景排序 4.場景分工

    二、萃取經驗

    (一)經驗萃取步驟:    1.典型案例  2.主要經驗  3.操作步驟  4.難點提醒

    (二)各自萃取經驗:    1.學員萃取經驗  2.老師輔導點評

    三、課程結構    1.標題  2.導入  3.目錄  4.步驟  5.總結

    四、課程內容

    (一)標題流行化    1.說明式標題  2.疑問式標題  3.肯定式標題  4.成語式標題

    (二)導入沖擊化    1.案例導入2.數據導入3.名言導入4.問題導入

    (三)步驟口訣化    1.要字訣2.重字訣3.數字訣4.連字訣

    (四)正文對稱化    1.對齊原則2.短語概括 3.關鍵字詞

    (五)總結強調化     1..標題 2.步驟

    五、課程形式    1.簡潔化2.圖表化3.重點化

    六、成果展示    1.選擇3個優秀作品2.學員展示3.講師點評


    授課見證
    推薦講師

    馬成功

    Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

    講師課酬: 面議

    常駐城市:北京市

    學員評價:

    賈倩

    注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學員評價:

    鄭惠芳

    人力資源專家

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    常駐城市:上海市

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    晏世樂

    資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

    講師課酬: 面議

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    學員評價:

    文小林

    實戰人才培養應用專家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學員評價:

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