<ul id="8eaoi"><sup id="8eaoi"></sup></ul>
  • <del id="8eaoi"><dfn id="8eaoi"></dfn></del>
  • <ul id="8eaoi"></ul>
    <strike id="8eaoi"></strike>
    柳草
    • 柳草精益生產(chǎn)實(shí)戰(zhàn)型專家,高級(jí)講師,高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)培師(人社部)
    • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 班組長(zhǎng)管理 精益生產(chǎn) 生產(chǎn)管理 一線主管提升
    • 講師報(bào)價(jià): 面議
    • 常駐城市:福州市
    • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無(wú)評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
    • 助理電話: 18264192900 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
    • 在線咨詢

    JSA工作安全分析和STOP安全培訓(xùn)觀察

    主講老師:柳草
    發(fā)布時(shí)間:2020-11-04 10:11:29
    課程詳情:


    直擊痛點(diǎn)→把握要點(diǎn)→管理創(chuàng)新實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用方法落地

    本課程以安全運(yùn)作管理為要點(diǎn),通過(guò)針對(duì)現(xiàn)狀分析,打造長(zhǎng)效機(jī)制,這是一堂有系統(tǒng)、有模式、有方法、有工具、有方案、有細(xì)節(jié)的“六有”課程,從軟手段和硬手段協(xié)同解決企業(yè)管理問(wèn)題。我們不僅僅提供的是方法、工具,而是提供的系統(tǒng)的企業(yè)管理解決方案!

    咨詢式實(shí)務(wù)性實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練讓來(lái)到就是賺到,構(gòu)建適合企業(yè)自己本土化的企業(yè)管理模式!

    —— 柳草老師

    課程背景

    工作安全分析(JSA),又稱作業(yè)安全分析,由美國(guó)葛瑪利教授1947年提出,是歐美企業(yè)長(zhǎng)期在使用的一套較先進(jìn)的風(fēng)險(xiǎn)管理工具之一,近年來(lái)逐步被國(guó)內(nèi)企業(yè)所認(rèn)識(shí)并接受,率先在石油化工企業(yè)導(dǎo)入使用,并收到良好的成效。它能有序地對(duì)存在的危害進(jìn)行識(shí)別、評(píng)估和制定實(shí)施控制措施的過(guò)程。組織者可以指導(dǎo)崗位工人對(duì)自身的作業(yè)進(jìn)行危害辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,仔細(xì)地研究和記錄工作的每一個(gè)步驟,識(shí)別已有或者潛在的危害。然后,對(duì)人員、程序、設(shè)備、材料和環(huán)境等隱患進(jìn)行分析,找到最好的辦法來(lái)減小或者消除這些隱患所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn),以避免事故的發(fā)生。

    STOP安全觀察與溝通項(xiàng)目(Safety Training &Observation Program)是杜邦公司從200多年的安全管理實(shí)踐中提煉總結(jié)出來(lái)的一種針對(duì)個(gè)人行為安全改進(jìn)與提升的方法,大家普遍簡(jiǎn)稱為STOP?。STOP?安全觀察與溝通項(xiàng)目通過(guò)訓(xùn)練企業(yè)員工在日常工作中對(duì)于個(gè)人的不安全行為和周遭的不安全環(huán)境狀況采取行動(dòng),幫助員工改進(jìn)不安全行為,提高安全意識(shí),培養(yǎng)安全習(xí)慣,以達(dá)到提升企業(yè)安全績(jī)效的目的。STOP安全觀察與溝通項(xiàng)目還有助于培養(yǎng)個(gè)人觀察及溝通技巧,使你能采取積極而正面的步驟,確保一個(gè)更安全的工作場(chǎng)所。

    當(dāng)JSA與STOP工作的深入與推廣和有效使用,可以幫助企業(yè)快速識(shí)別運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的各類風(fēng)險(xiǎn),并及時(shí)采取有效的控制措施,從而避免一些重大安全事故或職業(yè)傷害事故的發(fā)生,提升企業(yè)安全管理方面的績(jī)效。

    工作安全的理念是:有事故必有原因,消除一切安全隱患

     

    課程目標(biāo)

    內(nèi)容以實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用為特色,理念革新與實(shí)戰(zhàn)技能訓(xùn)練并重、并結(jié)合日產(chǎn)訓(xùn)TWI實(shí)訓(xùn)精華與國(guó)內(nèi)外標(biāo)桿企業(yè)實(shí)際案例分析。

    方式主要為專題講解、學(xué)員演練、小組練習(xí)、案例分析、錄像觀摩等。

    正確了解JSA工具的應(yīng)用范圍、對(duì)象、場(chǎng)所和背景;

    掌握JSA工具的步驟、方法和規(guī)則;

    清晰STOP安全培訓(xùn)觀察的步驟要點(diǎn)

    掌握危險(xiǎn)源控制對(duì)策

    掌握安全操作規(guī)程及標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)方案的設(shè)計(jì)

    構(gòu)建企業(yè)JSA與STOP推進(jìn)30天、60天、180天行動(dòng)計(jì)劃

     

    課程特色

    1、[實(shí)效]基于企業(yè)價(jià)值管理角度,帶著安全問(wèn)題來(lái),帶著實(shí)施方案走;

    2、[落地]既要緊緊圍繞當(dāng)前國(guó)家政府主推的企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查治理雙體系建設(shè),又要結(jié)合企業(yè)管理實(shí)際輸出工具、方法、套路到企業(yè)真正地落地執(zhí)行;

    3、[實(shí)戰(zhàn)]學(xué)我所用的,用我學(xué)的!學(xué)習(xí)內(nèi)容情景化、知識(shí)案例化,課堂練習(xí)驗(yàn)證安全工具的運(yùn)用;

    4、[工具]以解決為目的,以輸出為落腳。每一單元都將會(huì)結(jié)合實(shí)際輸出相應(yīng)成果,始終把握解決安全管理實(shí)際問(wèn)題這一主線。

     

    培訓(xùn)受眾

    企業(yè)各部門基層管理者、見習(xí)管理者、安全主管、安全專員等

    熟悉現(xiàn)場(chǎng)管理、以及基本的產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程知識(shí),生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)班組長(zhǎng)等管理者尤佳

    其他企業(yè)指定人員

     

    課程大綱

    第一單元 JSA工作安全分析

    時(shí)間安排

    第1天上午

    教學(xué)方式

    (主要)

    講解 活動(dòng) 案例 討論

    課程主題

    為什么要JSA工作安全分析

    階段性成果

    《JSA三種方法》

    1節(jié) 為什么要JSA工作安全分析

    為什么我們需要做作業(yè)安全分析?

    案例海邊一汽車落水… …

    什么是風(fēng)險(xiǎn)

    什么是JSA(Job safety analysis) ?

    為什么要做要做JSA?

    JSA的價(jià)值

    什么工作需要做JSA?

    誰(shuí)應(yīng)該參加 JSA ?

    JSA方法的選擇

    集體討論

    直接觀察

    回憶與分析評(píng)估

    案例過(guò)一條繁忙的馬路

     

    時(shí)間安排

    第1天下午

    教學(xué)方式

    (主要)

    講解 活動(dòng) 案例 討論

    課程主題

    JSA工作安全分析八步法

    階段性成果

    《八步JSA工作安全分析法要點(diǎn)》

    2節(jié) 如何開展JSA工作安全分析

    JSA 流程圖

    作業(yè)安全分析的文件形式和組成

    推進(jìn)JSA的基本步驟

    【1】 明確要進(jìn)行 JSA 的作業(yè)任務(wù)

    您認(rèn)為哪些工作要做 JSA?

    您認(rèn)為哪些工作不要做 JSA?

    練習(xí)

    【2】 把作業(yè)按順序分成幾個(gè)步驟

    案例:更換轎車的輪胎

    練習(xí)

    【3】 分析每個(gè)步驟中可能的危害因素

    不安全的行為

    不安全的條件

    如何識(shí)別危險(xiǎn)源

    現(xiàn)場(chǎng)巡視

    練習(xí):現(xiàn)場(chǎng)巡視

    危害識(shí)別

    危害檢查表

    練習(xí)

    【4】 分析評(píng)估發(fā)生的危險(xiǎn)

    什么是風(fēng)險(xiǎn)

    評(píng)估危害影響的嚴(yán)重性

    評(píng)估危害發(fā)生的可能性

    危害發(fā)生可能性的判斷方法

    練習(xí):計(jì)算風(fēng)險(xiǎn)因子

    【5】 制定消除或降低危險(xiǎn)的方法與控制措施

    如何制定防護(hù)措施的方法

    工程措施

    管理措施

    勞保用品

    練習(xí)

    【6】 與員工溝通 JSA 結(jié)果

    練習(xí)

    【7】 跟蹤和審查 JSA

    JSA 的局限性

    記住風(fēng)險(xiǎn)控制原理

    【8】 職責(zé)實(shí)施思路

    記住風(fēng)險(xiǎn)控制原理

    JSA的簡(jiǎn)化應(yīng)用

    JSA在事故調(diào)查中的應(yīng)用

    JSA的局限性

     

    第二單元 STOP安全培訓(xùn)觀察

    時(shí)間安排

    2天上午

    教學(xué)方式

    (主要)

    講解 活動(dòng) 案例 討論

    課程主題

    STOP行為安全管理基礎(chǔ)與重要性

    階段性成果

    前因行為行為模型

     

    1節(jié) 何謂STOP行為安全管理


    事故是怎么形成的

    安全金字塔還是冰山?

    不安全行為是導(dǎo)致事故發(fā)生的最為重要的原因

    什么是行為安全管理BBS

    ABC(行為前因行為行為后果)模型說(shuō)明

    案例分享


    2節(jié) 為什么要STOP行為安全


    人的行為是可以管理的

    安全行為觀察不同于傳統(tǒng)的安全管理

    行為安全管理措施真的很有效?

    安全行為觀察的工作原理圖

    開展安全行為觀察帶給企業(yè)的好處


    時(shí)間安排

    2天下午

    教學(xué)方式

    (主要)

    講解 活動(dòng) 案例 討論

    課程主題

    STOP安全培訓(xùn)觀察推進(jìn)

    階段性成果

    STOP安全培訓(xùn)觀察推進(jìn)要點(diǎn)一覽

     

    3節(jié) 如何開展STOP行為安全

    1. 工作準(zhǔn)備

    工作計(jì)劃

     確定人員

     確定觀察區(qū)域

    2. 觀察

    觀察員工的作業(yè)行為并留意好的及不規(guī)范的做法

    3. 溝通

    認(rèn)可好的作法,交流不規(guī)范行為的潛在后果

    雙向溝通的五個(gè)要點(diǎn)

    溝通練習(xí)

    4. 分析與反饋

    填寫行為觀察卡

     統(tǒng)計(jì)分析

     編制報(bào)告并反饋


    其他課程

    授課見證
    推薦講師

    馬成功

    Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

    講師課酬: 面議

    常駐城市:北京市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    賈倩

    注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    鄭惠芳

    人力資源專家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:上海市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    晏世樂(lè)

    資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說(shuō)家,專業(yè)咨詢顧問(wèn)

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    文小林

    實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

    講師課酬: 面議

    常駐城市:深圳市

    學(xué)員評(píng)價(jià):

    主站蜘蛛池模板: 亚洲精品宾馆在线精品酒店| 老司机67194精品线观看| 亚洲欧美一级久久精品 | 国产亚洲精品高清在线| 国产精品白浆在线观看免费| 亚洲欧美日韩精品久久亚洲区| 国产福利电影一区二区三区,亚洲国模精品一区 | 亚洲国产成人久久精品99| 国产精品久久久久天天影视 | 久久99精品久久久久久水蜜桃| 久久99精品国产一区二区三区| 日韩国产成人精品视频| 亚洲精品国产自在久久| 国产综合精品久久亚洲| 日韩欧美精品不卡| 国产精品视频久久| 97久久久久人妻精品专区| 久久综合久久自在自线精品自| 亚洲国模精品一区| 午夜福利麻豆国产精品| 久久青青草原精品国产不卡| 精品91自产拍在线观看二区| 国产精品永久免费| 国产欧美精品区一区二区三区 | 精品无码一区二区三区爱欲| 在线精品亚洲一区二区三区| 拍国产乱人伦偷精品视频| 久久精品亚洲男人的天堂| 久久久久无码精品国产app| 久久久久成人精品无码| 久久www免费人成精品香蕉| 精品国产香蕉伊思人在线在线亚洲一区二区 | 日本VA欧美VA精品发布| 亚洲国产精品无码久久久秋霞2 | 久久99亚洲综合精品首页| 九九久久精品国产| 欧美精品91欧美日韩操| 合区精品久久久中文字幕一区| 亚洲午夜国产精品无码| 四虎国产成人永久精品免费| 久久久国产精品亚洲一区|